Отзыв сотрудника Семен о компании Этажи в городе Новокузнецк от 30.01.2026

Item: Этажи
Rating: 4.6
Author: Семен

Семен

06:43 30.01.2026

Город: Новокузнецк

Отзыв №651261

Плюсы в работе

В Этажах я работаю 2 года, за это время убедился в том, что компания нацелена на то, чтобы каждый сотрудник зарабатывал, для этого выставляются соответствующие показатели, которые звучат даже не как "требования к выполнению", а как "задачи, которые при их выполнении выводят на результат в 99% случаев", и одновременно это то, что ты вполне можешь выполнить, чтобы выходить на достойный доход. При этом перевыполнение этих задач сказывается только на твоём результате: качественнее работаешь - больше зарабатываешь.

Также компания достаточно серьезно вкладывается в инструменты и курсовые обучения сотрудников, что нечасто встречается. Но тут коли компания крупная, федеральная, то и соответствуют этому уровню "интеллекта" своего и своих сотрудников.

Говоря о рекомендации - попробовать точно стоит, однозначно рекомендую. Конечно, работа не для всех, и тут нет такого, что ничего не делаешь и зарплата течет рекой (в целом, такого нигде и нет, но многие такое ищут), но и у компании задача стоит такая, чтобы у каждого из сотрудников не было ситуации "то пусто, то густо", как в обычных агентствах или отделах продаж каких-либо компаний, а имелся стабильный активный доход.

Отрицательные стороны

Хотелось бы чтобы люди, которые впервые приходят в профессию, были нацелены на результат и были готовы к этой работе, а команда, курсы обучения, правильная постановка задач поможет каждому новичку.

А в рамках улучшения - со временем стоит добавить в структуру людей, анализирующих обстановку по каждому сотруднику и ведущих менторские/наставнические мероприятия/консульльтации, чтобы избегать выгорания, прививать ответственность даже в условиях такого, условно гибкого графика.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Этажи

2026-01-30 13:32:22

Семен, хотим выразить вам огромную благодарность за такой глубокий, структурированный и ценный отзыв!

Спасибо, что вы видите и цените наши инвестиции в обучение и инструменты. Мы стараемся соответствовать статусу федерального лидера и вкладываться в главный актив — профессионализм наших сотрудников.

Ваше предложение о внедрении ролей, которые занимаются аналитикой эффективности и профилактикой выгорания через менторство, — исключительно важное и перспективное. Мы рассматриваем такие инициативы в рамках развития HR- и обучающей экосистемы компании.

Спасибо за вашу лояльность и профессионализм! ❤️