То что рассказывают на собеседовании не соответствует реальности, зп не 100К и не 150 порядка 60-70 но для этого надо сделать миллион звонков, как всегда снаружи все всегда красиво
Коллектив:
Руководство:
Условия труда:
Соц.пакет:
Карьерный рост:
Рекомендательный сервис Zoon.ru
2019-10-09 17:33:00
поддержал(-а) отзыв
Добрый день, Марат.
Мы указали в вакансии размер заработной платы от 100 000 руб., поскольку такой доход менеджер получает при выполнении плана. Также в описании вакансии мы сообщаем, что доход менеджера по продажам состоит из оклада и премии, размер премии не ограничен. И далее, до момента трудоустройства, мы рассказываем кандидатам о плановых показателях, размере оклада и том, как рассчитывается премия, чтобы им легче было прогнозировать свой доход.
У нас нет стабильного результата на уровне 60-70 000 руб., один и тот же менеджер может получать разный доход. Он зависит от результата, результат от приложенных усилий, а усилия от мотивации самого менеджера) В результате есть менеджеры, которые стабильно показывают результат от 100% выполнения плана и выше, и есть менеджеры которые стремятся к этому. Но все неизменно работают на собой, а мы стараемся им в этом помочь :)
Екатерина,
Руководитель hr-отдела компании Зун
Давайте, без этой вашей копипасты и без воды, начистоту, вы же крупный IT игрок, как никак. Дайте статистику сколько в среднем холодных звонков надо сделать, чтобы назначить одну встречу? Сколько встреч надо сделать в среднем, чтобы закрыть одну сделку? У вас же есть подобные данные? Количество сделок среднее на выполнение плана? От 100.000, хм, почему не от 1.000.000, если у меня шесть ртов будет и 6 пар ушей сразу?