Отрицательные стороны
Сотрудники HR довольно продолжительное время ищут секретарей/администраторов. Все никак не найдут, видимо. Просто не реагируют на отклики.
Видимо, у HR отдела компании «много откликов» и совсем нет времени, чтобы приглашать на собеседования людей с опытом.