Отрицательные стороны
У меня не просто так стоят единички во всех пунктах.
Склад в красноярске был на полигонной, теперь на котельниково.
Итак, если Вы простой парень, студент, который ищет себе подработку - бегите. Как всё устроено, озон платит компаниям по аутсорсу (вск, олимп, гринстрой, велдан, д-персонал и тд) деньги, а они платят часть вам, часть вашему начальству и что-то себе. Минусы конкретно озона - уборкой занимаетесь Вы, грузчики тоже Вы, вообще всё на складе это ваш геморрой. Система оплаты, Вы становитесь самозанятым и заключаете договор со своей компанией(не озон) и всё. Это максимально идиотская система, Вы одновременно и платите налоги и не защищены трудовым кодексом.
Штрафуют за всё и штрафы конские. Зарплаты задерживают, а за тупость начальства отвечаете Вы.
Да, большинство проблем это именно аутсорсовая компания, но гемор будет у вас, ибо в штат устроиться нереально. Итак, были случаи, когда менеджер отвечающий за график косячил и путал смены, ставил ночь или вообще путал дни. А на замечание отвечал что исправит и забывал, к слову менеджеры в 99% таких компаний девочки которые только вчера 9ый класс закончили. Ну и вот ситуация, звонок бригадира в ваш выходной и вам надо выйти, потому что больше некому. И всем насрать что не ваша смена. Выходи либо штраф 4к.
Бригадиры в основном идиоты, рвущие жопу ради хз чего. Они будут дрочить вас по поводу и без. А теперь самое прикольное, бригадиром может оказаться кто угодно, это какая то магия, но бригадир может вообще не разбираться в работе, в русском языке и тд. К слову, мусор на участке тоже убираете вы. И вот ситуация, стоит перед вами незаменимый специалист с ближнего востока и на ломаном русском объясняет что вы щас в -40 идете на улицу и собираете бычки, бутылки и остальной мусор. А у вас выбора нет.
Охранники также обалдевшие, все с синдромом вахтера(маленького человека), сами же задерживают. К слову, за опоздание на смену с вас списывают час. Даже если опоздали всего на 5 минут. К слову, была ситуация у меня, пришел на кпп в 8:50, переодетый, оставил вещи, готов работать. Но, нет жилетки. И это не проблема компании, это моя проблема. По рации охрана передала эту информацию бригадиру и я ждал этого ишака час, он побродил со мной по раздевалке и убедился что жилетки нет. Выпросили у другой компании жилетку и вошли в 9:05, в итоге с меня списали зп за 2 часа. Очень круто. Далее, прекрасные дамы. На самом деле там овцы еще те. Сами делать ничего не хотят, условно поставить тележку чтобы мне было удобнее ее забрать они не хотят, за то когда им нужна какая нибудь коробка - помогите пожалуйста.
Даже если вы себя не уважаете и готовы это терпеть, не факт что вас поставят в смену и вы будете работать. Короче описывать можно долго, просто не работайте там. Не стоит оно того. Отношение скотское, коллеги скоты(в основном), начальство тоже(от мелких до крупных).
Но, если уж совсем нужно. Ситуация такая. Советы:
1) подружитесь с бригадирами, работать будет легче
2) трижды перепроверяйте все, что касается графика
3) на все просьбы шлите лесом тех, кто не может вас оштрафовать
4) узнайте в какой компании больше зп(да, она отличается. за одну и ту же работу платят по разному. Больше всех вроде в д персонале(крск)).
5) в туалет можно сходить только отпросившись у старшего смены. Поэтому если приспичило, то задерживайтесь минимум на 30 минут.
6) перекуры длятся по 15 минут, выпускают сотрудников два раза. Отпрашиваетесь выйти первыми, а заходите вторыми в итоге погуляете 30 минут.
7) если к вам подходит левый бригадир и просит помочь с чем то там, говорите что вам сказали тут работать. Обычно эти просьбы означают что надо разгрузить фуру.
8) не рвите жопу на результат, это не поощряется, лучше меньше косячить, за косяки штрафуют.
9) обычно в ночную смену работы меньше, если есть выбор лучше ночью