Отзыв сотрудника Стас о компании Voxys

Стас, здравствуйте. Спасибо, что нашли время и описали ситуацию, в которой вы оказались. В целях улучшения рабочих процессов мы постоянно проводим профилактические работы с управляющим составом площадок. Мы делаем все возможное для организации комфортных условий труда для наших сотрудников. Все обращения в обязательном порядке доводятся до руководства и прорабатываются во избежание повторений. По факту вашего обращения будет проведена дополнительная внутренняя работа на площадке в г. Таганроге.

С уважением, HR Feedback Service VOXYS
voxintouch@voxys.ru

Здравствуйте, полностью поддерживаю предыдущего комментатора, так как с Анастасией действительно невозможно работать. Я проработал (а) не так долго с ней. (Уволился (ась) из за неё) Так как ужасное отношение, высокомерное, как будто ей все должны. Не такое ,которое должно быть от хорошего руководителя. Вот Маргарита хороший пример руководителя на данном проекте, модно даже отследить ,что при ее работе с проектом все было хорошо, но после прихода Анастасии ушли ветераны проекта опытные сотрудники, да и новые кто приходил не выдерживали ,не говоря о смене вк. Её вечное закатывание глаз и грубые и давящие фразы,только добавляли стресса. Так же не возможно было что либо у неё уточнить ,она либо в наушниках либо на совещание в переговорке. Так же Анастасия подала пример не профессионализма не только в рабочем процессе, но и настраивала подчинённых против других сотрудников. А так компания хорошая и можно развиваться ,много бонусов так же есть,но не под руководством данной особы. Я надеюсь, что увидев эти отзывы вы примети меры, чтобы не терять хороших сотрудников. Половина из них ушла на другие проекты, а другая часть ,как и я уволилась. Но другие же ждут, когда она уйдёт.

Здравствуйте. Мы сожалеем, что вам пришлось столкнуться с недопонимаем и расторгнуть трудовые отношения с нашей компанией. Благодарим вас за обращение и просим по возможности написать на почту voxintouch@voxys.ru, указать свое ФИО и номер телефона для оперативной связи. Это поможет нам в сжатые сроки решить необходимые вопросы, чтобы повлиять на ситуацию в центре коммуникаций VOXYS в Таганроге в отношении сотрудника Архипенко Анастасии Анатольевны.

С уважением, HR Feedback Service VOXYS

voxintouch@voxys.ru

Здравствуйте.
Я не соглашусь ни с одним высказыванием в адрес Анастасии Архипенко. Проработала около полугода под ее руководством. Она открытый и отзывчивый человек. Помогала всегда!
Да, бывают совещания у неё, так как должность обязывает, но по возможности и во время них помогала.
Всегда на стороне сотрудников, что бы ни произошло. Как руководитель она 10 из 10.

Добрый вечер, больше  полугода не работаю в компании, с Архипенко Анастасией работала чуть больше 2-х лет и примерно полгода она была моим руководителем и я сейчас просто в ужасе от того, что про неё пишут, потому что она всегда помогала в работе, даже когда не была руководителем нашей группы. Никакого принебрежения к сотрудникам или своим обязанностям за ней не наблюдалось. После того как Анастасия стала руководителем нашей группы у нас выросли показатели и появился настрой на работу и пришло осознание, что мы делаем общее дело.

Первых два отзыва написано как будто не о том руководителе, которого я знаю. Я работала с Архипенко Анастасией 1,5 года. Она вырастила меня, как ВК буквально с нуля, всему научила, передала свой опыт. Мы стали отличной командой. Мы вместе работали не только над показателями нашей группы, но и над атмосферой в коллективе, что считали всегда самым важным. Наша группа стала дружной и сплоченной. Каждый сотрудник чувствовал себя частью единого целого. Анастасия всегда за правду и справедливость ( возможно, это кому-то и не нравится ) за то, чтобы было все по регламенту.
Выражаю благодарность Анастасии за то, что увидела мой потенциал и помогла его раскрыть.

Работала в компании на протяжении 1.5 лет, 6 месяцев из них под чутким руководством Архипенко Анастасии. Вышесказанные негативные отзывы похожи больше на личную неприязнь)). Анастасия в плана руководства была несомненным лидером и другом, что немало важно, на Анастасию хотелось равняться и следовать её примеру. Человек изъявлял понимание к каким-то личным проблемам и всегда мог поддержать. В моём телефоне она даже была записана «Мама Настя», человек относился к команде, как ко второй семье, уважал и ценил каждого сотрудника. Именно Анастасия дала мне бесценную кладезь знаний, в плане чёткого формулирования мыслей, эмпатии, понимания и самое главное лояльности к клиентам, что очень важно в работе. Увольняясь из компании, я прощалась с Анастасией на доброй ноте и хотела бы и дальше поддерживать такие отношения, так как, это человек к которому действительно хочется тянутся и разнятся на него. Считаю, что предыдущие отзывы сделаны крайне несправедливо.

Здравствуйте, я до сих пор работаю под руководством Анастасии, и честно сказать ощущение, что это два разных человека, так как та отзывчивость и мамочка о которой пишут , в ней совершенно не видно. С ней трудно работать вплане понимания.Просто пообщатесь лучше с операторами на проекте и все поймете, на вопросы интересующие операторов очень долго поступают ответы. Я вижу что пишут, что она взростила ВК, но может это было на другом проекте. Но на этом проекте, сменилось много вк , и что то не один с ней не сработался. О Насти ходит такая слава по всему офису, поэтому эти отзывы крик души операторов. Потому что много кому это говорили ,но мер не каких не принимается, не помощи с верху нет, чтобы ,может улучшить работу Насти. Как человека лично я её не знаю, она мне не мама ,не подруга ,не близкий человек, но её работа как руководителя 2 из 10. Просто пообщайтесь с операторами , не только этого проекта, но и всей площадки и не только с операторами. Всем сложно с ней работать и взаимодействовать. Возможно в силу того, что специфика проекта на котором она до этого работала различается. Но взять пример из комментария выше, что Маргарита лучше, это факт ,даже в разговорах с операторами от Риты слышен авторитет и она может ,чётко без увиливания ответить на любой вопрос. Понятно что человек не может всего знать, но нужно хотя бы немного соответствовать должности. P.S имя не настоящее, так как я не хочу чтобы меня потом уничтожили. Но если работа в офисе начнётся на уровне операторов, а не для виду, что вы с ней поговорили, тогда я выскажу лично все, хотя я пыталась это сделать, проще уволится или перейти на другой проект...

Здравствуйте. Нам очень жаль, что с вами произошла такая ситуация. По факту данных обращений на площадке в Таганроге уже проводится соответсвующая работа с управляющим составом, вся необходимая информация донесена до заинтересованных лиц и ответственных подразделений, ситуация находится на контроле у руководителей высшего звена. Просим вас проявить лояльность и терепение в ожидании проработки проблемных зон с целью создания комфортных условий труда для всех сотрудников площадки.

С уважением, HR Feedback Service VOXYS