Рейтинг компании:

Сфера деятельности:

Услуги для бизнеса

Регионы присутствия

Москва Ростов-на-Дону Минск Донецк Гомель Брест

Похожие компании

Мастер Клининг

Бюро переводов Simwell

SGS Vostok Limited

Sercons

F5 Service

AMwork

Компания просмотрена: 12784 раза

ООО Евразия Консалтинг

Рейтинг компании:

Сфера деятельности:

Услуги для бизнеса

Написать отзыв про ООО Евразия Консалтинг

Имя

Кто Вы

Зарплата

Соответствие рынку

Предложенная з/п

Соответствие з/п рынку

Общее впечатление

Сотрудник HR

Соц.пакет

Карьерный рост

Коллектив

Руководство

Условия труда

Достоинства

Недостатки

Город

Отзывы сотрудников о работодателе ООО Евразия Консалтинг(9)

Сортировать:

Соискатель (Соискатель)

Город: Москва

12:13 21.08.2024

Плюсы в работе

Удаленка, остальные не обнаружены

Отрицательные стороны

Нет оформления по ТК РФ. Первые 3 месяца ИС дог. ГПХ, далее самозанятость.
Перед вступлением в должность есть обучение 3 полных рабочих дня (позиция направления hr), которые будут оплачены только в случае, если вы это обучение пройдете успешно.
Для того, чтобы обучить нового сотрудника необходимым навыкам и посмотреть справится он или нет, давно придуман исп. срок, обязательно оплачиваемый. Но, видимо, компания совершенно не в курсе про трудовое законодательство РФ.

Предложенная з/п: черная

Соответствие з/п рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Сотрудник HR:

Ответить

Алина (Сотрудник)

Город: Гомель

14:15 18.09.2023

Плюсы в работе

В первую очередь хочу отметить, что удаленный формат работы ну очень классный (есть в нем свои минусы, но это поправимо), главное, что тебе не нужно добираться около часа до работы на другой конец города. А зимой в метель так вообще молчу. Работаю в компании больше 3-х месяцев и за это время не один раз убедилась, что выбрала правильного работодателя, так сказать. Зарплату платят вовремя, всё по регламенту, коллектив очень хороший (все друг другу помогают). Еще хочу отметить компетентность сотрудников, у которых обучалась и продолжаю учиться. Для меня это очень важный пункт. В целом я очень довольна)

Отрицательные стороны

пока не обнаружены

Зарплата: белая

Соответствие рынку: рыночное

Общее впечатление: рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Ксения (Сотрудник)

Город: Донецк

16:29 01.11.2021

Плюсы в работе

Работаю в “Евразия консалтинг” с 2019 года. Всё очень нравится. Условия, которые оговаривались на собеседовании, выполняются. Зарплата выплачивается регулярно в обозначенный срок, без задержек.
Отличная команда, в которой приятно работать. И, конечно, очень нравится удаленный формат. Особенно это актуально в нынешнее время)

Отрицательные стороны

Зарплата: белая

Соответствие рынку: рыночное

Общее впечатление: рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Владислав (Соискатель)

Город: Москва

00:19 25.10.2024

Плюсы в работе

Удаленная работа.

Отрицательные стороны

Отвратительное интервью с менеджером Анной

Предложенная з/п: белая

Соответствие з/п рынку: рыночное

Общее впечатление: не рекомендую

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Сотрудник HR:

Ответить

Татьяна (Сотрудник)

Город: Минск

10:44 07.09.2023

Плюсы в работе

Работаю уже почти 4 месяца менеджером по продажам. На данный момент все отлично. Коллектив и руководство всегда идут на встречу, отзывчивые и дружелюбные. заработную плату ни разу не задерживали и с бонусами обмана не было. Условия труда тоже хорошие с графиком 5/2 с 9.00 до 18.00 суббота и воскресенье выходные, переработок нет и планы ставятся адекватные. Нет такого, что ставят нереальные планы, что о премиях и бонусах нет смысла даже думать. Я рада, что работаю здесь, зная как могут обманывать в других удаленных организациях.

Отрицательные стороны

Не недостаток, скорее особенность в холодных продажах, что надо потрудиться, чтобы найти своего клиента, заинтересовать и довести до конца. Но и вероятность получить отличные бонусы высока, если качественно работать.

Зарплата: белая

Соответствие рынку: рыночное

Общее впечатление: рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Мария (Сотрудник)

Город: Минск

17:54 21.08.2023

Плюсы в работе

Нет.

Отрицательные стороны

Итак напишу реальный. Я из Беларуси, компания искала менеджера по продажам на услугу аутстаффинг. Отзыв будет большой. Собеседование: 2 этапа - с рекрутером и руководителем отдела. Принимают решение довольно быстро. По сути берут всех подряд. После получения оффера 5 дней обучение без договора. Если обучение проходишь успешно, 5 дней оплачиваются, то есть договор заключается задним числом. С белорусами на три месяца заключается договор ГПХ, потом, по словам сотрудников, можно перейти на ТК, так как у компании есть юрлицо в РБ. Несмотря на мизерный оклад, выглядело всё неплохо, учитывая бонусы. Оплата зп: на 1й месяц компания предлагает 3 варианта перевода денег, потом Вам удаленно (без Вашего участия) открывают карту в банке РФ. Как? Без понятия. Законно ли это? Нет. Я рассчитывала на переход на ТК. Технику, оплату интернета и прочие плюшки не предусмотрены.
А теперь о моем опыте. Я прошла обучение (5 полных рабочих дней). Компания действительно в договоре включила эти 5 дней. Но хочу сразу сказать, компании плевать на условия договора. Я приступила к обучению 17 июля, оплата оклада по 15 число следующего месяца. Норма успешных холодных звонков в день - 70 шт., то есть сейчас все продажники поняли, что услуга так себе. Ты постоянно получаешь отказы, так как сама по себе услуга аутстаффинга легальна, но то, что предлагает Евразия Консалтинг, нет. То есть Вы звоните клиентам и предлагаете им дружно обмануть законодательство РФ. Само собой нормальные компании не хотят подобные услуги. Цикл сделки значительно больше 2-3 месяцев, о которых говорят на собеседовании. Чтобы получить 20 более или менее теплых лидов Вам нужно обзвонить около 1000 компаний.
И вот самое интересное: в оффере прописан оклад и бонусы, в договоре - только оклад и есть пункт: все договоренности, не включенные в договор, теряют свою силу. Бонусы - в устной форме.
Я работала ровно месяц. Наступает 14 августа и я понимаю, что я единственный сотрудник отдела ОП, который не получил зп. Так как мой непосредственный руководитель был в отпуске, коллеги мне помогли соориентироваться к кому обращаться. Это оказалась девушка, которая занималась моим оформлением. 15 августа я ещё раз напоминаю (боже, почему я должна это делать?), что денег нет. Свои данные я передала ещё в июле. От коллеги я узнала (она отправила мне ссылку на регламент), что компания имеет право задерживать выплату зп, о причинах мне должен сообщить мой руководитель либо его зам. Кстати, спасибо моей коллеги, которая сообщила мне, в какое говно я влипла. Мне 34 года, 13 из которых я работаю, ни одна компания, даже компания в 10 человек, ни разу не задерживала мне зп. Я бы изначально не согласилась на подобные условия, у меня были офферы от других компаний. Само собой, я встала в позу, на что мне ответили, что сотрудники работают 24 на 7 (серьезно?), я зря паникую. Я предупредила коллегу, что жду до утра 16 числа. Утром 16 - денег нет, я не выхожу работу и о чудо! возникла суета по поводу перевода мне денег. Как выше я упомянула, компания предложила 3 варианта: киви, контакт, перевод карту виза в белках. Я давно работаю с БПС-Сбербанком, у меня три карты с росс и бел рублях с система Виза и МИР. С российскими компаниями я работаю с марта 2021 и по сей день ни у одной из них не возникло проблем с переводом от юрлица физлицу на мои карты, но у международной компании Евразия Консалтинг эти проблемы возникли. Диво дивное. На все мои три карты компания "не может перевести деньги", это всё длилось по 18.08. "Они очень старались, но никак". Оценив ситуацию, я поняла, что работать с ними не готова. Я ж не благотворительностью занимаюсь. Только 18 августа через левые карты я смогла получить деньги. 21 августа со мной на связь выходит ректутер, который пытается убедить меня, что я не права, долго и упорно рассказывает о том, что я должна компании. Когда я напомнила, что компания должна выполнять свои обязательства, мне ответили, что за 15 дней в августе мне не оплатят. Серьёзно? Вы реально думаете, что я ожидала? Когда я работала Вы мне НЕ платили, а я работала. Рекрутер мне сказал, что о выплате зп сообщил руководитель, я лично никакой информации не получала. И вообще о выплате зп я должна была разговаривать с руководителем. В смысле? Мне зп бухгалтерия перечисляет, а не мой руководитель. Он может только доп премию мне добавить, но никак не должен влиять на выплату оклада.
Общее резюме - компания не только сомнительные услуги предлагает, но и обманывает своих сотрудников. Исходя из отзывов, которые я читала о компании, у неё есть некое "фи" по отношению к сотрудникам из Беларуси.

Показать полностью

Зарплата: черная

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (1)

Вячеслав (Бывший сотрудник)

Город: Брест

21:36 31.10.2021

Плюсы в работе

Работал в компании “Евразия консалтинг” чуть больше года специалистом технической поддержке. Могу сказать, что работа была довольно напряжённая, но было интересно и я многому научился. Хороший коллектив и мне нравилась моя работа. Вадим, Рома, Назар, Слава и все ребята из тех поддержки, большое спасибо, хороший был год.

Отрицательные стороны

Думаю з.п. немного побольше бы хотелось, а также круто бы какие курсы технические внутри компании.

Зарплата: белая

Соответствие рынку: рыночное

Общее впечатление: рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Анна (Сотрудник)

Город: Ростов-на-Дону

17:31 27.10.2021

Плюсы в работе

Работаю в “Евразия консалтинг” почти 2 года. После собеседований ответ дали быстро. Оформили с первого дня. С коллегами и руководителем отдела отлично сработались, очень благоприятная внутренняя обстановка. Зарплата регулярная и в полном объёме, кроме это бывают премии и доп.выплаты, что немаловажно. Работа удалённая и чётко по графику, переработок или рабочих выходных никогда не было. Для сплочения коллектива HR отдел активно работает над корпоративной культурой, сообщает новости и внедряет новые проекты. За мой 10-летний стаж это одна из лучших компаний по ряду пунктов.

Отрицательные стороны

Возможно, зарплата чуть ниже рынка.

Зарплата: белая

Соответствие рынку: рыночное

Общее впечатление: рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Александра (Сотрудник)

Город: Минск

17:03 26.10.2021

Плюсы в работе

Знакома с данной компанией ООО «Евразия Консалтинг» уже много лет.
В году 2014, когда мне не было еще 18 лет, то подрабатывала в данной организации по полдня после уроков. Затем выпуск из школы, обучение в педагогическом ВУЗе, и снова я здесь, но уже как полноценный сотрудник, готовый к труду и обороне. Официально работаю здесь с 9.01.2020 года, совсем скоро будет 2 года тесной дружбы с данной компанией.
Что могу сказать о «Кадровом советнике»? В целом, ничего плохого. Коллектив дружный, отзывчивый. Сама работа по своему функционалу – интересна. Но, как и в любом месте, есть свои минусы, здесь он, пожалуй, лишь один – большое количество правил, требований, сплошные регламенты, которые строго настрого необходимо соблюдать.

Отрицательные стороны

Зарплата: белая

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Регионы присутствия

Москва Ростов-на-Дону Минск Донецк Гомель Брест

Похожие компании

Мастер Клининг

Бюро переводов Simwell

SGS Vostok Limited

Sercons

F5 Service

AMwork