Отрицательные стороны
Следующий этап предполагался уже с непосредственным руководителем, особый акцент был сделан на проверке знаний английского языка.
На вопрос, как скоро ожидать приглашение/ отказ (я всегда прошу сообщать о любом решении потенциального работодателя) на 2ой этап собеседований, Марина ответила, что до конца недели сообщит (проходила собеседование в пн). В пятницу, ближе к вечеру поинтересовалась, есть ли обратная связь, на что мне ответили: «еще неделю смотрим кандидатов, сообщим».
Уже на тот момент было ясно, что моя кандидатура им не подходит. Как и ожидалось, к среде вакансия уже висела в архиве.
Спрашивается, зачем кормить завтраками, если вы уже решили, что не будете приглашать кандидата на 2ой этап собеседований?
Такое отношение к соискателям считаю неуважительным. Что уж говорить об отношении как к сотруднику…