А вот их к сожалению больше . 1. Очень маленькая зарплата . Выход 200 рублей в час у стажёра и 300 у сотрудника штата .так же процент от продажи блюд , но он мизерный 1% с каждой позиции . Совокупный доход ( без чая) . При графике 2/2 не более 40000 . У стажёра до 30000. Это мизер для Москвы . На счёт чаевых ( можно сказать , это часть зарплаты ) тут уж как повезет с рестораном . В центре бывает можно за день и 10000 и 15000 заработать . Если же ресторан где то в спальном районе , то чаевых может не быть вообще , либо ребята уходят ( и смех и не очень ) в прямом смысле с мелочью в кармане . От 100 до 500 рублей . Зарплату и аванс платят в конверте наличкой . Ехать за ними приходится в офис самим . И в каких числах получишь свои кровные не ясно . Могут давать в день в день , а могут задерживать чуть ли не на месяц . Кстати что б получить зп и аванс нужно заранее согласовать время с офисом ( то есть заранее записаться ). По мне это бред . 2. Соцпакет . Как вы уже догадались ( по черной зарплате ) официального трудоустройства нет . Не больничный не отпуск вам оплачен не будут . ДМС его так же нет . Мед. Книжку делать или продлевать ( если уже она есть ) так же будите за свой счёт .
3. График работы . Компания гарантирует вам гибкий график 2/2, 3/3 по 12-13 часов . Если подработка то 4-6 часов . ( Для студентов ). На деле же более менее соблюдается график только у студентов . Но и зарплата у них практически мизерная , с таким графиком чаевые ( даже мелочь )не всегда удается заработать . У остальных переработки колоссальные . Вместо 12- 13 часов ребята работают по 14- 15 часов . Все это время бегом и на ногах , посидеть можно только на обеде да в туалете . Остальное время стой и бегай , даже если уже ног не чувствуешь от боли . Варикоз привет ! утром приходят за час до открытия . Чтоб приготовить ресторан : протереть , столы , запустить кассы, принять отчёты ( от ночной смены ) а уходят через час - два . Так как ресторан ночным сменщикам нужно сдать чистым . Кстати ночные смены . На них физически легче и спокойнее . Так как народу ночью практически нет от слова совсем ( за исключением новогодних и других государственных праздниках ) . Но ночники как правило чаще работают без чаевых вообще . А это не очень хорошо , так как повторюсь , большую часть зарплаты составляют именно чаевые . Ведь без них больше 40000 не заработаешь . Ставка ночника не отличается от ставки дневного персонала . Не какой двойной ставке нет . Впрочем в праздничные дни у дневной смены тоже двойной оплаты нет . В любое время и день платят стандартные 300 в рублей в час . 3. Коллектив .
Сразу скажу , что словян в этих ресторанах ( имею ввиду коллектив ) практически нет . Основная масса это " гости из дружественных нам республик " а именно : киргизы , узбеки и тайджики. Многие плохо говорят и понимают, а некоторые и вовсе не знают русский язык . Бывает что русскому сработаться с такими коллегами очень тяжело . А если это ещё и девушка , то скорее всего нужно быть готовой к пристованием а иногда и лапанью, пошлым выражениям но конфликтовать с ними нельзя , иначе подставы не избежны ! Могут долго не выдавать готовые блюда ( а это значит недовольства гостей ) которые естественно выплеснут на тебя . И тогда уже точно о чаевых можно забыть . Могут и вовсе не принимать заказы типа " потеряли чек ". А так же про любой ваш косяк будут стучать менеджеру и деректору . И тогда только два выхода : либо терпеть и улыбаться , давая им возможность воплощать их грязные фантазии . Либо конфликтовать с коллективом и с менеджером и получать негатив от гостей и соответственно работать только за выход и мизерный процент . Конечно есть и среди них одыкватные и хорошие ребята . Которые не будут домогаться , а будут нормально общаться и помогать . Так же возможно вам попадется ресторан где вы не будите единственным русским . Понятно , что и среди русского коллектива есть крысы , хамы и извращенцы . Так что с коллективом как и везде , повезет или нет . 4. Условия на работе . Тут тоже все зависит от ресторана . Жирный минус то что раздевалка одна и для парней и для девушек . Это значит стриптиз бесплатно коллегам мужского пола обеспечен. Но где то хотя бы более менее сносная раздевалка , это та где хотя бы у каждого сотрудника есть свой шкафчик , так же есть банкетка или стул что б нормально переобуться . Ну и разумеется чисто . А где то шкафы все поломанны и не закрываются от слова совсем . Значит трястись до конца смены будите за свои деньги и другие ценные вещи . Где то в раздевалке вонь , тараканы и грязь . Плюс переобуваться из за отсутствие стула или банкетки придется стоя . 4. Время отдыха и питание сотрудников . Вам обещают бесплатный обед который идёт как 1 час. Но тут как получится , если в ресторане нет большого наплыва ( а это все же редкость ) особенно в центре . Или хотя бы в смену вышли все , то законный час получится более менее спокойно поесть и отдохнуть . Если в ресторане много гостей , а официантов в смене только 2. То отдахнуть и поесть у вас получится не более 15- 20 минут. Так как один официант не сможет справится с большим потокам клиентов . На счёт бесплатного обеда , да он полностью за счёт компании , не какого процента из ваших аванса и ЗП не вычитают . Но не думайте что блюда идут из ассортимента ,меню для сотрудников скромное и не как не относится к японской кухни . Это суп , рис или каша с котлетой или подливкой и чай . На вкус , по разному . Где то готовят сносно и поесть можно . А где то сплошной жир , каша и макароны переварены а суп сплошная вода . Тут тоже как карта ляжет. Ну и последний пункт ( для тех кто все таки хочет устроиться туда на работу , не смотря на не лестные отзывы ). Это так называемое оформление и собеседование. Зайдите в ближайший к вам ресторан ( сейчас это не сложно , так как эти рестораны находятся практически в каждом районе Москвы ) . Поговорите с менеджером ( а если повезёт то пообщаетесь с директором кафе. Как говорится первый этап собеседования будет пройдет .Заполните анкету , затем менеджер сфоткает ваши документы и отправит в офис для проверки СБ. К слову бояться проверки не надо . Так как трудоустройства не официальное , то берут туда практически всех , лишь бы мог работать , имел две ноги и две руки . Но кроме конченный алкашей и бомжей разумеется . Если рядом с вами нет этого ресторана ( что повторюсь маловероятно ) то можите заполнить электронную анкету на сайте Тануки . После этого с вами свяжется сотрудник из офиса и даст адреса ресторанов где требуются сотрудники . Вы выбираете и идете в ближайший к вам ресторан , что б пообщаться с менеджером и заполнить анкету для проверки . После этих этапов . С вами связывается менеджер выбранного вами ресторана или сотрудник из отдела подбора персонала и говорит когда выйти в смену , обычно если у вас с медицинской книжкой все в порядке ( если её не нужно делать или продлевать ) то в смену можно выйти уже на следующий день . Все плюсы и минусы вам рассказала . Узнала это от своей знакомой , что проработала в ресторане Тануки 2 года . Многие спросят , что так долго ? Она работала в центре , где много иностранцев и естественно ежедневные чаевые были хорошими . Иногда домой уйти удавалась и с 10000 и с 15000 тысяч рублей . Её доход за месяц был около 80000 тысяч рублей ( выход в смену + %+ ежедневный чай ). Так же ей очень повезло с коллективом ( с менеджером и деректорам в том числе ) все были молодые , веселые и общительные ребята , поддерживали и помогали друг другу . Так же условия для сотрудников были . Чистая раздевалка со всем необходимым и сносное бесплатное питания. Час обеда ( благодаря дружному коллективу ) соблюдался железно . Думаю на этом можно закончить , работать там или нет решать вам , минусы и плюсы описала . Как по мне если получится попасть в ресторан в центре , и если коллектив попадется хороший , то какое то время поработать можно . Но как постоянное место работы рассматривать .... Ну такое себе ! Все таки труд тяжёлый , а платят ну прям очень мало , тем более для Москвы . Основной доход в этой сети , чаевые . Но они не всегда есть. Особенно повторюсь в ресторанах где малый поток гостей . На этом закончу . Как по мне , если нет детей , ипотеки , кредитов и прочего , если есть свое жилье и живёте не одни а с родителями, у вас нет опыта вообще . То поработать какое то время можно . При условии хорошего коллектива и чаевых, опыт будет , свой доход и возможно новые знакомства . Если же вы опытный , и вам деньги нужны на жизнь . То поищите другое место . Всем добра и хороших достойных зарплат . PS. На счёт карьерного роста , выше менеджера вы все равно не вырастить , и то вам проработать будет нужно как минимум 3 года ... До деректора , практически не реально . Из за политики компании , чаще сожают на должности( что выше менеджера) своих . Имейте это ввиду .

Зарплата ниже прожиточного минимума , даже если идёшь на полную ставку . Про подработку вообще промолчу . В час компания платит 179 рублей. А это мизер для Москвы . Совокупный доход рядового сотрудника при графике 2/2 по 12 часов до 45000 тысяч рублей. Для тех кто на подработке до 35000 И это при выполнении всех показателей и планов ресторана . Чтоб заработать хотя бы 60000 нужно работать без выходных .Приходить домой помыться и поспать.за такие деньги на сотрудников ложится сотни обязанностей . По мимо работы с кассой и расчета гостей . Сотрудники так же работают на кухни , наполняют холодильники , сами тоскают из подсобки и коридора огромные коробки , с мясными изделиями , соусами , овощами , десертами и прочим . Сами следят за сроками годности . Не дай Бог пропустить просрок . Если его найдет руководства будет штраф . Да, к сожалению в Ростиксе есть система штрафов .но об этом не в объявлениях не указанно и на собеседовании умалчивают . И это не только просрок . Список приличный . Вернёмся к обязанностям , по мимо готовки , работы с кассой и раскладки продукции, сотрудники так же ещё и уборщики , мытьё столов каждый час , уборка на кассе и кухни ( после закрытия ) кстати , время до открытия и закрытия не как не оплачивается имейте это ввиду . А приходить раньше на 30 минут ( если у вас подработка с утра ) и уходить как минимум через час после закрытия придется постоянно . Уборщица ( что моет полы во всем ресторане , а так же зону отдыха сотрудников , санузел) тут уж как повезет . Не во всех ресторанах она есть . Чаще всего это тоже ложится на плечи самих сотрудников . Мытьё , подносов , посуды тоже на сотрудниках . Обед бесплатный , кормят из меню самого ресторана . Выбор хороший ! Но , питания полагается только тем кто работает от 8 и больше часов . Если вы работаете меньше 8. То бесплатного питания не полагается . Имейте это ввиду . Ещё забыла сказать , работать будите на ногах всю смену , сидеть кроме как на обеде , перекура и в туалете нельзя . И это ладно если у вас подработка на 4- 6 часов . Если больше то настоящая пытка , варикоз и боль в ногах - здравствуйте ! Так же на счёт обеда , по договору он у вас идёт как час . На деле же не больше 15 минут . И точно не знаешь , когда сможешь на него попасть .Так как ребята ходят на свой обед по очереди и как получится . Потому что как правило в этом ресторане запары практически всегда . На счёт гостей . Так как ресторан не примиального и даже не бизнес класса , и позволить поесть там может каждый , естественно будет разношёрстный . Будут и позитивные и доброжелательные гости , и будут алкаши , хамоватый мололетки , наркоманы , женоненавистники , башенные тетки да и просто люди с плохим настроением. Вот эти кадры конечно могут мозг вынести и нервы потрепать не хило . Причины : почему заказ так долго готовится ?почему кофе не вкусный ? а почему скидок нет ? Почему поднос с заказом мне ко мне на стол не принесли ? Почему сдачу сдали мелочью ? Или как у вас сдачи нет с 5000 тысяч ? И это при том что в заказе у него только маленький кофе за 150 рублей , а в руках 5000 купюра . И все в грубой форме разумеется ! Причем с такими вот персонажами вы должны общаться вежливо и улыбаться . Даже если человек орет на вас матом на весь ресторан или что хуже чуть ли не с кулаками лезет . Иначе если попытаетесь себя защитить ( даже словами ) проблемы будут у вас если они оставят отзыв на официальном сайте компании или позвонят на горячую линию . На счёт коллектива , вот тут как повезет ! Где то все на одной волне , классные и молодые ! Менеджеры смены и деректора в том числе . А где то крысы и хамы плюс плохо или вообще не знающие русский язык. Где то новечку помогут освоиться , поддержат , всему обучат , расскажут и покажут . А где то будут гнобить , унижать , орать , сваливать всю грязную работу ( чаще это уборка ) . Нарушать график ( нагло вызывать в выходные , заставлять перерабатывать , а оплату за это забирать себе ). Конечно , если в ресторане не сложилось с коллективом и руководствам , всегда можно перевестись в другой . Но это бывает проблематично, так как чаще ребята идут изначально на удобную для себя точку , что близко к дому или к учебному заведению . На счёт формы сотрудникам . Она бесплатна , и выдают полный комплект , за исключением обуви. Но , тут тоже как повезет , могут привести совершенно новую форму и по размеру . А могут дать то что осталось от бывшего сотрудника . И тут уж как карта ляжет . Может подойти по размеру и выглядить хорошо . А может быть маломеркой или наоборот туристической палаткой , плюс вся заношеная . Вот и думай как носить . И тут все зависит от менеджера закажет ли новую или нет . Обувь должна быть черная и закрытая на плоской подошве ( я бы ещё сказала с ортопедической стелькой ) . Это или балетки ( девушкам ), полуботинки , можно договорится на черные красовки или кеды . Все это я узнала от своей двоюродной племянницы , что проработала в этом заведении год . Все плюсы и минусы вам рассказала . Работать там или нет решать вам . Как по мне, если вы студент проживающий с родителями , не имеющий ипотеку , кредитов и прочего и у вас нет опыта вообще ( если коллектив и руководство ресторана хорошие ) то как подработку можно рассмотреть . И что то на корманные расходы ( как моя племянница ) заработать . Плюс опыта работы какого не какого наберётесь . Если же вы с опытом и вам нужны деньги не на гулянки а на жизнь то советую рассмотреть что нибудь другое . Всем удачи и хороших зарплаты .

Море !!!!! Зарплата ниже прожиточного минимума . А вот обязанностей море ! За одну скудную зп -Вы и уборщики и дворники ( если магазин отдельно стоящий от магнита- продукты ) и охранники и разнорабочие , грузчики тоже вы ( и не важно совершеннолетние вы или нет ) катить огромные железные телеги , от машины будите сами в любую погоду . Телег кстати приходит от 3 до 12!!! Бывает что в день и не одна машина . Телеги весят от 30 до 200 кг !!!! Так же вы сотрудники торгового зала ( меняете огромное колличество ценников , и тоскаете тяжеленные коробки ( коробки бывают просто не подъемные !!! Это те , где стиральные порошки ( 3 штуки по 6 кг или коробки где три средства для стирки по 3 литра ) . Причем эта обязанность не только основного персонала , но и прдработчиков ( в том числе и тех кому нет 18 ) . Так же вы ревизоры ( считаете товары каждый день ) мерчандайзеры ( меняете планограммы ) . Это все надо делать одновременно консультированием и рассчетам покупателей за кассой . Кстати имейте ввиду , особенно родители школьников ( желающих поработать там на летних каникулах или после школы ) а так же мамочки в декрете ( что надеются на гибкий и свободный график ) Магнит " славится " переработками , причем они не всегда оплачиваются . Совет родителям , четко следите за графиком работы своего ребенка . По закону РФ лицо не достигшее 18 летнего возраста , может работать не больше 4 часов в день . Но, поскольку сотрудников не хватает , некоторые директора идут на подлость, привлекают школьников к переработкам , на лишние 3 могут и более часа , обещая что компания оплатит . Это враньё ! Деректор не может лицу не достигшему 18 лет проставить лишнии часы , потому что не имеет право . Это нарушение ТК РФ. И естественно лишние 2- 3 часа ребенок пробудет на работе совершенно бесплатно . Получит как за 4 часовую смену , но при этом отработать может и 7 часов . Для мамочек в декрете и тех кто совмещает эту подроботку с основной работой , вас переработки будут касаться даже чаще . Вам компания обещает гибкий график , на деле работать можите не от 4 до 8 часов . А часов 12- 13 . Кстати время после закрытия и время до открытия ( если вы на подработке с утра ) не как не оплачивается . По мимо лишних часов за смену . Существуют ещё и дополнительные рабочие дни это так называемые акционные дни и это каждый месяц 15 число ( скидки 20 % на все белые ценники , каждое 20 число так называемый день красоты , ещё в ваш магазин может на глянуть ревизия ! А это значит будите работать( если это ваша смена ) с 5.30 утра до 10 вечера и доплата за это просто смех 1000 рублей ... На эти мероприятия выгоняют весь штат ( кто на выходном тоже ) и руководству плевать нужно вам это или нет . Кстати на ревизию вы должны придти четко в 5.30( так как в 6 она уже начинается ) и ладно если рядом живёте . Если нет , то такси вам до магазина не кто не оплатит , доберайтесь на такси , нет денег ? Доберайтесь как считаете нужным , но нужно быть четко по времени , вышестоящему плевать что метро в Москве начинает работать только с 6 утра . Кстати на ревизии вы должны за свой счёт накормить не только себя но и вышестоящих : скинуться и купить : кофе , чай , молоко , сахар , хлеб , масло , колбасу , сыр , печенье и конфеты . И это просто смех , компания гигантская , а она не в состоянии выделить деньги на питание сотрудникам . На камеры мы кстати тоже скидывались коллективом , но самое смешное нам их Так и не поставили . На вопрос мой ответили - ещё не накопили ! Зато наша СВ ( спустя неделю , поехала в отпуск в Египет) . Занавес ! Куда ушли деньги все стало ясно .Так же в единственный выходной вас могут вызвать на так называемый " тренинг " который по сути бестолковый ! Одна вода и не чего интересного ! Тренинг проходит в офисе , с 10 утра до 7 вечера . Плюс ещё дорога домой . Считай весь выходной просран ( простите за выражение) на тренинге ( не смотря на то что он идёт до вечера ) . Сотрудников даже печенье с чаем не предлагают . Об питье и еде заботитесь сами ! Либо везите из дома , либо покупайте в ближайшем магазине , либо идите в кафе ( что расположено в офисе ) и все это за свой счёт . Нет денег ? И не чего не взял из дома ? Значит до конца тренинга ходи голодная ! Да что говорить про еду ? Если для сотрудников на тренинге элементарно воды нет . Тоже самое либо привези из дома , либо купи в магазине . Не можешь ? Значит терпи до дома или извините , иди в туалет и пей воду из под крана . Не каких подарков на тренинге так же нет . А посещать его нужно обязательно иначе СВ премию не получит. А если не получит , то естественно будешь для нее врагом номер 1! Во всех нормальных компаниях , на тренингах сотрудников кормят, дарят подарки , тренинги проходят как правило в отелях или хороших ресторанах ( где работаю сейчас я тренинги устраивают в гостинице Метрополь ). Но это не про жадную и убогую компанию Магнит . Не каких корпоротивов для сотрудников нет ! Только работай !!! Кстати на сайте врут что типа сотрудникам дарят путевки в санаторий ! Как бывший сотрудник , проработавший там 2 года , могу смело сказать , такого не разу не было , не мне , не моим коллегам . Так же график не как не 2/2 , чаще 3/1 , 4/1 , может и 5/1 . И не каких 12 часов . 13 - 14 часов . Все это время на ногах , посидеть можно только на обеде да в туалете . Кстати обед , он по до говору прописан как час ! Но на деле не больше 30 минут . Сидишь больше получаешь выговор . Зарплата это просто смех ! 30 -40 не больше , и то что б получить 40 , нужно выполнить план магазина . Самое большое что можно получить это 50 . Но тогда по мимо выполнения плана , вы должны работать без выходных совсем . И то работая 7/0 больше 50 вам не кто не заплатит . Для прдработчиков ставка ещё ниже , не больше от 10000 до 15000 тысяч . Для школьников и того меньше не больше 7000 (и это за целый месяц в Москве ) . Почему так? Видете ли у компании по оплате лемит . Смешно ! По оплате лемит , а по обязанностям что они сваливают на плечи персонала ( а это в основном молодые девушки и женщины ) лемита не имеют . Да и разве на такие суммы можно выжить ? С нынешними ценами ? Даже 50000 , это не жить а выживать в Москве . Издеваются над сотрудниками как только могут ! Элементарно даже форму выдать не могут , дают только сентетическую розовую желтку и сентетической платок на шею . Кстати детки не всегда новые и не всегда по размеру ! Чаще всего дают то что остаётся от бывшего сотрудника . А тут как повезет ! Может подойти по размеру , и выглядит хорошо ! А может наоборот быть как туристическая палатка или маломерка . Вот и думай как это носить . Ну и бейдж плассмаска . Остальное сами ! У них обязаловка белый верх , то есть белая блузка или рубашка ! Другого цвета не в коем случае нельзя . Что за дебелизм ? Сотрудники ваши полы моют , коробки и рохли грязные катают и тоскают , к концу дня блузка или рубашка похожи на половую тряпку . Да и не прослужит вещь при ежедневной стирке вам долго . Я не понимаю , что в мозгах у вышестоящих ? На счёт больничных , на них уйти тот ещё квест ! Чаще всего на него просто не отпускают , не саму не с ребенком . А если все таки берешь , скандал и ненависть всего коллектива . То и понятно , работать за бесплатно не кто не хочет . Кстати больничный оплачивается копейками ... Не больше 4000 тысяч . И готовьтесь, что на момент больничного вам будут в наглую названивать и написывать деректор . Не какой поддержки от него не ждите ! Только требования как можно быстрее выйти на работу .и плевать он хотел на здоровье ваше или вашего ребенка . Как же я рада что уже три года я не работаю в этой помойке . И не кому не советую устраиваться туда . Работы в Москве много . Для мамочек в декрете да и для школьников есть вакансии гораздо лучше и с намного больше зарплатой . Те же промо , получают за выход 2000 и более тысяч . И работа не пыльная особо . Магнит же советую обходить стороной ! Коллективы чаще всего гостьи " из дружественных нам республик " плохо знающих русский язык . И то и понятно , за такую зарплату и за такие условия и график мало кто из славян хочет работать . Я теперь не хожу туда , даже как покупатель . Благо теперь есть возможность приобретать товары по уходу за собой и косметику с парфюмом в ГУМЕ . Всем желаю найти достойную работу . А в магнит - косметик ( если уж так хочется побывать или просто нет возможности покупать в более дорогих магазинах ) можете зайти только как покупатель .PS. не понимала , почему не могу опубликовать отзыв , потом внимательно посмотрела , оказывается , я не оценила руководства компании вообще, жаль что пришлось поставить одну звезду . По мне руководство ООО Тендера и одной звёзды не заслуживает .

А вот их просто море ! За зарплату 20 - 35 тысяч ( и это в Москве ) "ты и жрец и жнец и на дуде игрец ". Должности продавца- кассира , как таковой нет . Есть продавец - универсал . Это когда за одну зп вы совмещаете в себе несколько должностей . По мимо вашей основной обязанности рассчитывать покупателей за кассой . Вы так же будите консультантом . И это не страшно , если бы не одно но ! Компания не проводит тренинги ! А не все к сожалению знают какой крем от марщин подходит для обладательниц жирной кожи или какая тушь не вызывает аллергии , но имеет насыщенный цвет и эффект кукольных ресниц . Или какие ноты у туалетной воды и сколько их .Товаров для ухода за собой , косметике и парфюмерии просто море . Особенно новичкам трудно разобраться ( если не когда не работали в бьюти - индустрии. Но покупатели не все это понимают , некоторые ждут " профисианальной помощи " в выборе определенного товара для себя или на подарок .В принципе консультация это не самое страшное . По мимо этого . Вы ещё и уборщица . Да продавец - кассир , сам моет пол в конце смены ( если работает в вечернее часы ). Но не радуйтесь заранее если вы на подработке в утреннию или дневную смену . Убираться возможно придется , если скажем кто то что то разобьёт , или покупатель придет в магазин с собакой а она навалит кучу или обмочится , будьте готовы убирать и мыть пол сами . Так же стеллажи ( а они огромные и их море) тоже на вас , так же мытьё зоны декора и зеркал тоже на продавце . Протирать все товары , тестеры и прочее тоже ваша обязанность . Кстати в зале все товары должны стоять ровно и на своих местах , то есть если кто то взял с полки ( пусть даже один товар ) вы сразу должны подойти и поправить . И это не так сложно , если покупателей в магазине не много , и если нужно только выдвинуть товар вперёд . Хуже если покупатель копается на стеллажах , переставляет товары с место на место . Иди и приводи все в порядок .Или берет скажем шампунь , а потом передумывает , и не возвращает его на место , а оставляет скажем на полках где средства для стирки. Идете и относите сами назад . Потому что если приедет тайник или СВ по шапке получите вы. И им все равно что в этот момент в магазине может быть полно народу , а вы одни . Что вам нужно на кассе отпускать ещё и по камерам одним глазом следить что б не украли не чего . Если кто то что то вынесет , отвечать вам рублем . Да , в "Улыбке Радуги " вы ещё выполняете так же совершенно бесплатно функцию охранника : сами пресекаете кражу , сами гоняетесь за "любителями холявы " . А это естественно не безопасно , так как воруют не только малолетки но и матёрые мужики , а последние неизвестно что могут сделать . Кстати за это компания не какой ответственности не несёт , компенсации вам или вашим близким не будет . Но если вы не доглядели , не догнали и не забрали товар . Извольте заплатить за него . Такова политика компании. Просрок тоже на вас , в " Улыбки Радуги " есть некоторая категория продуктов питания. За ними должен быть особый контроль , иначе если тайник или СВ найдут просрок . Выкупать и кушать его будите сами . Списание не пологается .Прием машины , разбор товара и печать ценников тоже на вас . А товара приходит море , все принять , разобрать , расставить и распечатать ценники . И это нужно делать одновременно работая за кассой , следя за покупателями , поддерживая чистоту в магазине а иногда повторюсь ещё и отвлекаясь на консультации. Скажите , как можно все делать одновременно ? Тем более если в магазине вы совсем одни ? Честно ? Я этого не знаю . Как можно все успеть ? Но видимо руководство считает , что у тех кто идёт к ним работать на постоянку или подработку имеют несколько рук и ног , так же обладают сверх - способностями как герои американский или японских комиксов . Другого объяснения я не нахожу . Обед по договору у вас разумеется есть , и если вы работаете больше 5 часов , он прописал как час . Если работаете меньше 5 часов ,то 30 минут . Но на деле поесть ( если вы одна ) удастся в лучшем случае минут 10- 15. А можете вообще не поесть .Почему ? Потому что магазин должен быть открыт для покупателей в течении всего дня . И у вас есть два выхода из положения, или не есть вообще или пользоваться случаем , когда в магазине не кого нет ( что практически не бывает ) садиться у камер на складе , и есть наблюдая за залом . Если в магазин кто то заходит прерываться и бежать в зал . Кстати есть придется на складе среди пыльных коробок , запахов химии . Повезет если хотя бы микроволновка ( что б разогреть еду ) будет и холодильник . Если нет , то кушайте холодное и храните еду в своей сумке или пакете . С туалетом такая же история , даже на 5 минут нельзя закрываться . Либо терпите до дома , либо бегите бегом и молитесь что б за эти минуты не было наплыва покупателей . И пока вы делаете свои дела , что б не " вынесли половину магазина " иначе готовьтесь оплачивать потери сами . Покупатели ( так как магазин далеко не премиального класса ) естественно будут разношёрстные, от приятных женщин , милых девушек , приятных мужчин , понимающих и позитивных бабушек и дедушек до алкашек , женаненавистников и хамоватых тёток . Которые нервы вытрепят не хило ...причины могут быть разные : почему скидка не проходит ? Почему акция закончилась ? Что так медленно обслуживаете за кассой ? Почему у вас нет сдачи ? Все это в грубой форме разумеется . Причем , с такими вот кадрами вы общаться должны крайне вежливо ! Даже если человек чуть ли не с кулаками лезет на вас. Иначе если эти "персонажи " оставят отзыв на сайте или позвонят на горячую линию . Вам же хуже ! Таким плевать что в магазине по мимо них может быть ещё десяток людей и вы каждого рассчитать должны . И за залом следить . И что ваша голова не "каталог с ценами и акциями "и при таком ритме вы элементарно можите чего то забыть . Да и размер не всегда бывает , вы не банк и не печатаете купюры . Конечно , если деректор вам попадется хороший как человек и коллега . Работать будет чуть проще . И пообедать спокойно сможете и в туалет и на перекур нормально сходить . Он подменит вас за кассой . Так же с приемкой товара мучится не придется , деректор примет товар и поможет вам его расставить и сделать ценники . И если народу в зале море и полки перевёрнуты , он и товар поправит и по первой линии выставит ( зная что вы за кассой ) . Если же деректор на выходном , или он вам попался с " короной до небес" , легко может уйти домой оставив вас в магазине одного до конца смены или до прихода сменщика ( если часы у вас утренние или дневные ) или просто любитель сидеть всю смену на складе в телефоне . Выходя только что б указаний ещё дать или за какие либо касяки на орать .То работа ( как я написала выше ) будет настоящим адом !!! Я искала подработку . Основная и любимая работа есть с достойной оплатой . Но как говориться деньги не когда лишними не бывают. Но узнав ( от знакомой , что проработала в этой компании год ) об условиях и зарплате желания идти отбило напрочь. Если у вас нет возможности по какой то причине найти другую подработку , если вас устроит зп не более 30 , если не жалко свои нервы и силы можете попробовать себя в этой компании. Если у вас есть выбор , и тем более опыт , то лучше поищите себя в чем нибудь другом , но не в этой компании. Всем хорошей работы с достойной зарплатой . Сюда сама не рискнула и не кому не советую , даже как подработку .