Их много. Первое, что бросилось в глаза, что никто не здоровается с новыми сотрудниками.
Работай, а мы может быть заплатим видимо лозунг этой компании.
Устроилась через Mygig в эту контору.
Впечатления о первом дне: никто не объяснил, что конкретно делать, пишите в листке время прихода, пойдете не обед надо записаться, идите в зал.
. Я подошла записываться в 15:30, на обед, администратор сказал не надо.Дальше вечером листки унесли оказывается в 18, никто меня об этом не предупредил, администратор обещал записать уход в 22:00. В тот день я прошла 36000 шагов поправляя витрины магазина. На следующий день я попросила администратора Алию посмотреть внесли ли моё время ухода в программу, она заверила меня , что да. Тем не менее написали , что я работала до 13 часов ! 2,25 часа вместо 11.на следующий день мне поставили 9, 57 вместо 11 часов я подошла к директору Анне, объяснила ситуацию , она обещала оплатить эти часы в другой день. Но прошла неделя и денег так и поступило.
После письма в поддержку «Спортмастер» мне заблокировали доступ к подработкам.Отличное решение проблемы. Да не очень то и хотелось работать с нечестными на руку людьми.
Хотите быть рабом? Идите в Спортмастер. Графика нормального нет.

Москва!!!!Постоянная текучка, в каждом магазине не хватает персонала, и это никого не волнует, отдела кадров не существует вообще, есть учебный центр, который требует оценивать персонал! Только кого? Пришёл ПК , работает неделю, и уже давай его оценивать, ничему не научили, так как юнит-менеджер работает в другом магазине вместо продавца, так сказать затыкает дыры, а обучать должен! Вынуждают продавцам ставить 6/1 график, и ни УРС ни КУРС это не волнует, они сидят втыкают в монитор, трындят по телефону и у них всё замечательно! Один юнит-менеджер (управляющий магазином) на три точки, в каждом магазине должно работать по 2пк, по факту 1пк, а недостающих ищите сами, то есть управляющий и продавцы сами должны себе найти коллегу по несчастью....А раз не нашли работайте, как хотите, если хотите выходные, то управляющий должен отработать 12ч и дать продавцу выходной, чтобы тот кое-как отдохнул один день, а потом пахал дней 10 подряд. А сам управляющий работает 3 дня по 12ч, и 2 дня по 9ч если никто не заболеет , доплата за переработку 400 рэ! Не смешно вообще! Почему бы Оксане Анатольевне и Нино самим не поработать по 12-13ч в день? И за 400 руб? У них же ЗП от 150 тыс и выше, девочки работайте ! Не советую вообще ходить в эту компанию ни на должность ПК, ни на должность юнит менеджера, у ПК ещё и вычеты за финдисциплину и бешеные недостачи от 15 тыс руб , а то и выше! В Химках вообще до 30 тыс доходит! Надо быть совсем неадекватном, чтобы работать в Вирей ТМ!