Есть ряд правил к которым придётся привыкнуть и смириться или увольняться, но они имеют под собой серьёзные основания

Есть ряд правил к которым придётся привыкнуть и смириться или увольняться, но они имеют под собой серьёзные основания

Работа рекрутера
Прошла собеседование на должность бухгалтера, в течении часа менеджер перезвонила и предложила место, взяла паузу на раздумье.
Через некоторое время я дала согласие на выход, задала вопрос возможно ли приступить к работе через неделю после увольнения. Ответ жду с 5го март, сегодня 16 и вакансия снова на сайте HH.
Возможно организация отличная, но если оценивать по рекрутеру, то увы...
На мой взгляд профессионал должен был дать обратную связь с отказом, не смотря на занятость.
Я согласилась выйти в другое место, где держат связь с потенциальными сотрудниками

Очень много. Руководители относятся к сотрудникам как к рабам.
Каждая заработная плата-лотерея, т.к. состоит из кучи составляющих, которые никак не зависят от ваших навыков. Система 5с для дебилов, каждая ручка и прочее должны лежать на своём месте с рисунком что это ручка, ходить по территории можно только по разметке, сошел-пиши объяснительную, опоздание на 1 минуту приравнивается к 6 часам прогула.
Слежка тотальная граничащая с шизофренией, камеры и прослушки в каждом кабинете. В общежитие даже в душе камеры, клопы, и тараканы.
Тараканы и в еде в столовой.
Офис совковый, территория от снега не чистится, ничем не посыпается.
Рекомендую 100 раз подумайте прежде чем соглашаться здесь работать

Нет

Для того чтобы нормально зарабатывать нужно работать, как в любой большой организации
Если у тебя есть не стандартный вопрос, приходится ждать решения, напоминать

их нет