Проходил собеседование в Okko на позицию SEO-специалиста в марте 2022 года. Все было отлично до этапа выполнения тестового задания: я подходил по всем требованиям и ответил на все вопросы на первом собеседовании. После этого меня пригласили на следующий этап - выполнение тестового задания.

Тестовое я выполнил за 2 дня вместо предложенных 7 дней. В общей сложности у меня ушло на него 6 часов личного времени и я рассчитывал хотя бы на какие-то комментарии по его результатам даже в случае отказа - это, как минимум, показатель хорошего тона компании. Но в итоге через несколько дней после его выполнения мне написала HR-менеджер и сказала, что я не подхожу по опыту и что у команды нет возможности обучать "начинающих специалистов", что было очень странно по двум причинам:

1. По опыту работы в вакансии я подходил (У меня более 2 лет работы в области SEO, у них было заявлено более 2-3 года).
2. По всем требованиям я также подходил и имею опыт работы со всеми инструментами, которые числились в вакансии.

Ответ Hr был абсолютно шаблонный и стандартный, но меня больше смутил тот факт, что мое тестовое задание даже никто не открывал и не проверял - по действиям в Гугл доке я даже не увидел никаких изменений или комментариев. При этом HR-менеджер мне написал, что все комментарии по выполнению тестового задания оставили в файле, но по сути соврал - так как никаких комментариев не было. После этого я писал несколько раз менеджеру и просил все-таки оставить комментарии, но сообщения читали и меня игнорировали.

То есть, компания просто забила на мое потраченное время и даже не смогла 15 минут уделить на то, чтобы дать мне развернутый ответ и подсказать, что можно улучшить/сделать лучше в следующий раз.

Скажу честно, я был хорошего мнения об этой компании и очень сильно разочаровался - это самое обидное. Я был бы и не против попробовать в следующий раз устроиться туда еще раз, если бы мне отказали по объективной причине, но в данной ситуации по отношению к кандидатам прекрасно прорисовывается отношение к сотрудникам в самое компании. Поэтому я очень рад, что в итоге не попал сюда.

Однозначно не рекомендую идти в Okko на позиции в IT или маркетинге - пожалейте свое время и себя.

Hr менеджер - Валерия З. Обходите стороной этого непрофессионала.

Их масса. Про магазины я не говорю, а только про доставку. Руководство не поддерживает тебя никак, только претензии про медленную работу наборщиков и плохие показатели. Руководство полностью убило сервис, им главное больше заказов принят, а кто их собрать пусть сами на месте разбираются. Не раз супервайзер подставляла, принимая заказы когда нет наборщиков их собирать, а потом сама же разрешала отменять или переносить на другие дни, жаль покупателей, о них не думают. Нагружают сотрудников работой по 14 часов БЕЗ ОБЕДА, менеджеры иногда вообще по 18 часов работают. Просто не успеваешь пообедать весь день в зале. Отдел персонала нет, собеседований нет. Часть зарплаты выдают по какой-то бумажке наличкой, и всегда не доплачивают пару тысяч. Думают что сотрудники не заметят. Уволить так же не могут нормально. В этой компании всем всегда надо напомнить - отправить документы, начислить верную сумму зарплаты, предоставить маски и перчатки. Сам магазин хороший, но доставка это нервная рабочая обстановка. Все говорят про корпоративную культуру в этой компании - так вот в Онлайн её нет, так как руководству наплевать на тебя, и это выясняться не сразу, вначале только деферамбы поют, а через месяц работы понимаешь что "на тебя сели и поехали". Все в Спар-Онлайн работают наборщиками и директор, и менеджер, и курьеры иногда. Не советую, нервы потратите и время.