Все, что пишут отрицательного - не выдумка, а реальное положение вещей. Высшее руководство - это некомпетентный состав людей. Сапожников пытается знать все и контролировать всех и вся, но по факту получается, что он только тормозит абсолютно все бизнес-процессы и не может решить грамотно ни один из вопросов. Собственно, нанимают хороших специалистов, не принимают рекомендации этих специалистов и потом увольняют их. Как итог - устаревшая система продаж, продвижения, логистики, управления и т.д., которая не дает ни развиваться, ни реализоваться. Одним словом - колхоз "Красное знамя".
Особенно смешно, как Сапожников реагирует на отрицательные отзывы с этого сайта. Когда его Усатым Тараканом назвали - воплей было на весь третий этаж. А потом всех заставили написать положительный отзыв о "любви к компании". Так здесь и появились хвалебные речи, не обращайте на них внимания.
Удалить с сайта отзывы практически невозможно. Либо очень дорого, либо технически с модераторами не связаться. Так что пишите больше, и чаще правдивых отзывов.
Для тех, кто хочет устроиться - посмотрите сколько офисных вакансий в постоянном наборе на HH и Superjob. К таким же "дохлым" относятся и РубльБум. А вот в успешной и престижной "Марии" вакансии открываются очень, очень редко.
Второй показатель - это массовые увольнения. Только в этом году полностью ушел весь отдел Программистов 1С. Просто написали заявление и ушли. При условии, что на этой позиции зарабатывают 80-100 руб. И новые долго не задерживаются...Постоянно обновляется фин.отдел. Постоянно требуются бренд-менеджер и руководитель отдела маркетинга. Постоянно ищутся руководители подбора персонала, сис.админов, программистов, логистов, сетей и т.д. Репутация Саратов-Холод настолько зашквар, что туда уже даже на собеседование не приходят даже за баснословные зарплаты.