Работу пришлось начинать с нуля, так как предыдущий сотрудник, уволившийся из компании удалил всю информацию и наработки. Сначала это удивило, но уже при погружении в рабочие процессы, «шитые белыми нитками» и получении первой заработной платы (а она в компании 20-30% белая, остальная серая-присерая), стало понятно, почему человек так поступил. Условия оговоренные на входе не соблюдаются и не выполняются директором от слова «совсем». Дальше – больше. Не досчитавшись значительной суммы своей зарплаты пришлось обратиться к руководству. Генеральный директор, она же собственник, она же главный бухгалтер, объявила, что помимо НДФЛ, с сотрудников она удерживает все взносы работодателя, т.е. это еще 30,2% от зарплаты (при этом ее не смущает, что она на эти взносы уменьшает в конце года свой налог на прибыль). А остальные удержания просто придумываются на ходу или со ссылкой, что что-то в расчетных формулах не так и надо проверить. На этом все заканчивается, вопросы про зарплату просто игнорируются. Выплата «конвертной» части зарплаты за предыдущий месяц, искусственно затягивается до конца следующего, чтобы в случае недовольства сотрудников, иметь возможность «кинуть человека» сразу на два месяца зарплаты. Со мной получилось именно так, мне не заплатили за 1,5 месяца работы. Поведение собственницы, как в 90-х годах, как хочу так и поступаю. Примерно так же построен весь подход к бизнесу – всех «кинуть» и обмануть. Давно не встречала такого подлого и не честного руководства.

Как уже писали, собеседования действительно отвратительные.
Дело было следующим образом: пришло приглашение, позвонил, обговорили дату и время. Прихожу к назначенному времени, меня провели к обычному сотруднику компании, который объяснил мне свой функционал и чем занимается компания, а также упомянул о переработках и работах по субботам, чего не указано в вакансии и о втором этапе. Про зп мне вообще ничего не сказали, ибо такое у руководства уточнять, поэтому уж сами думайте будете ли вы тут работать. В конце, сотрудница по подбору персонала, которая никакого участия в собеседовании не принимала, лишь сказала "можете забирать свои вещи" и это был "первый звоночек". На вопрос по поводу второго собеседования никакого внятного ответа от неё дано не было.
Перезваниваю через сутки и уже договариваюсь на второй этап, который, как я понял, должен быть с директором. Согласовал, условились, что если буду задерживаться, уведомлю их и, соответственно, если будут накладки у них, они обязательно меня предупредят, хотя сказали, что такого почти и не бывает. Пришёл, значит минут за 30 до назначенного времени, на что мне сказали, что сегодня ничего не получится, "у директора собеседования, мы вам, *моё имя*, позвоним и передоговоримся". Как известно Питер город не маленький и на дорогу в обе стороны убито 4 часа времени, и о данной накладке не предупредили, что было, как минимум не тактично со стороны компании, которая пытается себя так зарекомендовать. А это уже "второй звоночек". Прошло время и никаких "перезвоним" так и не было, соответственно, собрав все факты, можно сделать вывод, что компания своих слов не держит. Прочитав отзывы на разных источниках, понял, что слава богу, я туда не попал, чего и другим желаю.