обучение нанятого персонала. Когда я была принята на работу, ко мне приставили девочку из моего отдела, которая работала на тот момент 2 года, и она мне помогала. В компании возможен карьерный рост - вот та девочка-куратор выросла до линейного руководителя за 3 года. Я тоже стараюсь.

Раньше работала в этой фирме, но по причине переезда пришлось оставить работу. Работа была не сложной, платили хорошо, в самые лучшие месяца получала до 50 тыс.