Хотелось бы отметить, что в компании прозрачное начисление зп. Сколько народу оформила на работу, столько получила денег. Ну и чтс соответственно, умноженная на кол-во часов. По началу мало выходило, скрипты все-таки надо учить, чтобы все было четко по плану. И некоторым кандидатам надо больше времени на разъяснение всех наших условий. Сейчас уже все разговоры щелкаю, как семечки. Люди идут, зп капает, я довольна.

не увидела