Сейчас уже не работаю в Компании, но с командой топ менеджеров хорошо знакома. Компанию шатает, причем сильно, т.к. нестабильность на рынке, курс валют растет и в этой каше важно добиваться результата здесь и сейчас, реагировать на вызовы рынка. Отсюда замена людей, наведение порядка в процессах и так далее. И те, кто у руля сейчас – уникальные люди. Таких людей в целом то еще поискать надо, а тут собралась команда.
Прошлись по директору по персоналу… Хантингом заниматься говорите? С увольняемыми задушевные беседы вести? Елена огромная молодей и профессионал своего дела. Я не хочу ни с кем сравнивать, но такого глубокого погружения в задачи бизнеса, в каждую функциональную область до нюансов, будь то поиск в Китае или подбор на рядовые позиции, я ранее ни у одного HR не встречала. В ее отдел можно было обратиться в любое время и коллеги ответят на вопросы, помогут. (А не будут фыркать в ответ или отсутствовать на рабочем месте, «перекуривая» у входа). Учитывая уровень операционных и стратегических задач – поражаюсь ее энергии и вовлеченности.

Почитал отзывы и не мог пройти мимо. Такое чувство, как будто все в идеальных компаниях работали и тут в Polaris устроились, где надо работать, а не только зп получать. Работаю в Компании более 2-х лет. Да, идет изменение бизнеса – стараемся справится со всеми «приколами» что творится в стране. Часть людей покинуло компанию, объективно кто не готов был справляться, знаю не понаслышке. При этом пришло много новых людей, в чем отчасти заслуга текущей HR. Рынок сложный, никто и не обещал что будет легко – все что рассказали на собеседовании так и есть, без прикрас. Но я про работу и результат, а компания дает заработать, если не сидишь на пятой точке смирно. Офис – да, мраморных полов нет. Типичный класс С. Компания оплачивает питание – не хочешь – пей кофе, носи с собой, но для меня компенсация питания - это большой плюс. Много где компенсируют или кормят? Есть ДМС, клиники, в целом, нормальные. Каждый год корпоратив, подарки сотрудникам, фуршет на праздники, и не нужно скидываться на корпоративы, как в некоторых конторах. Заработная плата всегда вовремя.