В мае 2019 при работе в этой организации, со мной произошёл несчастный случай. Неатестованый для пользования дизельным погрузчиком работник. Сдавая задним ходом совершил на меня наезд. В приёмном покое сергиево посадской областной больницы, мне был диагностирован открытый перелом обоих костей правой голени (характер травмы "тяжёлая")
За пять месяцев работы по моим частным наблюдениям это пятая травма произошедшая на производстве. Предидущие травмы были связаны с несоблюдением рабочими элементарных правил техники безопасности. У токарей это были перерезаные вены и сухожилия. У одного человека был перелом ноги (полез на машину помочь зачалить груз. Упал по неопытности. При этом обязаности грузчика в его прямые обязаности не входили. Всех травмированых отвозили на личном автотранспорте больницу руководсто. При этом работники не желая прекращать рабочие отношения, оформляли травмы как бытовые. Упал очнулся гипс, порезал вены/сухожилия в гараже.
В моём случае такая системма не прошла. Я потребовал вызвать скорую на адрес производства. Единственное что руководство сделало для меня это сопроводили скорую до приёмного покоя. И после первичной процедуры вправления костей ретировались. Далее ушли в глухое молчание. В последствии (через две недели лежания на скелетном вытяжении) мне была сделана операция остеосинтеза (в большую берцовую кость вставлен блокируемый штифт) Лишь один раз мне позвонил начальник производства с шкурным вопросом. Имею ли я к нему претензии по поводу несчастного случая. Я ответил уклончиво потому что на тот момент не знал что именно он единственный работник который отвечает за эксплуатацию погрузчика. И именно он проявив халатность оставил ключи от техники в доступности третьих лиц. При этом аттестации водителя погрузчика он тоже не имел, хотя активно пользовался погрузчиком.
В трудовую инспекцию о причинёном вреде моему здоровью работодатель не сообщал и не собирался. Ходатайство о расследовании несчастного случая было подано от моего имени моим представителем. По результатам проверки/расследования трудовой инспекции. Было выявлены трое виновных ; 1 Генеральный директор фирмы, 2 Начальник производства, 3 Грузчик (который совершил наезд)
В прошествии семи месяцев из за характера моей травмы меня направили на медико социальную экспертизу которая установила мне третью группу инвалидности сроком на один год.
Генеральному директору была направлена досудебная претензия от моего имени на возмещение морального и физического вреда моему здоровью. На претензию гендир ответила что вины за собой не признаёт.
Товарищи рабочие
которые хотели бы устроиться в метистр. Я советую сто раз подумать над рассмотрением предолженых вакансий.
А партнёрам (если вдруг такие найдутся среди читателей) сто раз подумать. Стоит ли завязывать партнёрские отношения с такой компанией.
Всем добра!