Отрицательные стороны
По зарплате все очень мутно
Оклад минимальный вы получите точно, его не задержат и не заберут в карман
Но вот премию, на которую вы горбатились как Папа Карло могут обрубить на корню, повлиять на это может просто не решенный тест (1 из 3) если вы не набрали миним 95%, который вы просто физически не могли успеть решить из-за нагрузки (в тесте более 100 вопросов)
Нагрузка сумасшедшая, вы должны одновременно общаться по телефону, отвечать клиентам по почте, писать КП и составлять ТЗ
Ведь политика компании - стелись под всех, и сделай из говна конфетку, даже если производство не может изготовить, вы должны сами придумать как же сделать то, что хочет клиент.
На обед бывает нет времени, да что уж говорить, нет времени сходить в туалет)))
Та нагрузка, которая идет на одного менеджера, не может стоить 30 тыс.руб оклада и минимального процента премии (макс. зп 54 тыс руб на 3 грейде оклад + премия, о чем тут можно говорить), когда в месяц на одного менеджера не менее 400 тыс.р план
Так как нагрузка менеджера 1 грейда и 3 - одинаковая!
