Зп 70р час, работали на смене по одному (если повезет, то двое), поэтому когда у тебя обеденный перерыв, а людей много, то ты не успеваешь нормально поесть, но тебе отнимут пол часа обеденного перерыва. Ты и готовишь, и делаешь нарезки, прибираешь, таскаешь тяжести (работа грузчиков), и обслуживаешь людей. А они, кстати, наглые бывают. Когда только устраиваешься, то подписываешь договор о том, что точно отработаешь 3 месяца, а если нет, то штраф платить и за питание, что ты ел на обед (за сабы). Штраф целый ряд на а4, 39 пунктиков. От опоздания, до незнания речевых модулей (а там речевых модулей полно), так же ты должен знать о акциях (хотя бывало что даже и не расскажут о новой) и не имеешь право отказывать выполнять работу, штраф 500р, а это 8 часов работы))) Чтоб вас не кидали с зп, считайте часы и дни работы сами. После предоставляйте менеджеру расчеты и давайте понять, что считать вы умеете, поэтому обманывать вас лучше не стоит. За задержку на работе иногда не платили. А вот задерживать зп они могли. Когда списывали продукцию, то платили за списание сотрудники.
