Металл Комплекс

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Ирина (Сотрудник)

Город: Санкт-Петербург

19:34 14.06.2023

Плюсы в работе

Устроилась в компанию относительно недавно, понравилось, что новичков всему обучают практически с нуля. До этого не было опыта в подобной сфере, но мне удалось быстро втянуться в рабочее русло. Коллектив сплочённый, можно обратиться в случае чего за помощью, а так же устраиваем совместные корпоративы по праздникам. Начальство мне понравилось, умеет ставить конкретные цели и задачи перед сотрудниками. Зарплата складывается из процента от продаж, выходит неплохой.

Отрицательные стороны

Пока не нашла.

Зарплата: белая

Соответствие рынку: рыночное

Общее впечатление: рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Кирилл (Сотрудник)

Город: Москва

18:31 14.06.2023

Плюсы в работе

Устроился на эту работу около месяца назад, пока всем доволен. Зарплату первую получил, вполне приличная. Учитываю то что имеется возможность для карьерного роста, а соответственно и повышения оплаты, очень даже хорошо. Начальство адекватное, работой доволен!

Отрицательные стороны

Не вяявил

Зарплата: белая

Соответствие рынку: рыночное

Общее впечатление: рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Константин (Сотрудник)

Город: Москва

17:35 14.06.2023

Плюсы в работе

Пошел работать в Металл Комплекс, потому что работа заинтересовала. Трудоустройство прошло в позитивной форме, коллектив помог освоиться. Несколько месяцев уже прошло - никаких недостатков не увидел.

Отрицательные стороны

Нет

Зарплата: белая

Соответствие рынку: рыночное

Общее впечатление: рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Станислав (Сотрудник)

Город: Санкт-Петербург

16:46 14.06.2023

Плюсы в работе

Был там на собеседовании, потом они меня приняли на работу. В общем, работой я доволен. Поскольку условия отличные, коллектив сплоченный, начальство культурное, а график удобный.

Отрицательные стороны

Нет.

Зарплата: белая

Соответствие рынку: рыночное

Общее впечатление: рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Антон (Бывший сотрудник)

Город: Санкт-Петербург

12:32 10.10.2022

Плюсы в работе

Никаких.

Отрицательные стороны

8 из 10 подобных вакансий это просто разводка молодых и неопытных мальчиков и девочек. Если вам вдруг не перезвонили или не написали в ответ на ваш отклик (что вряд ли, скорей всего пригласят на собеседование) не расстраивайтесь, лучше понаблюдайте сколько будет открыта эта вакансия и вы с удивлением заметите, что вакансия такая открыта всегда. Т.е. круглый год в компании ищут сотрудников, о чем это говорит 1. компания просто с космической скоростью развивается и постоянно нужны новые сотрудники, 2 в компании дичайшая текучка. Поэтому на собеседовании задайте вопрос с какой целью набирают нового сотрудника и что случилось со старым. Это в общем, теперь немного конкретики по данной организации. Схема здесь простая и очень распространенная, свойственная всем подобным компаниям. Набираем несколько веселых молодых дурачков, проводим что-то типа обучения, а потом сажаем их на холодный обзвон. Т.е. вам дадут список контактов это в лучшем случае, в худшем заставят искать самостоятельно, могут предать ранее обзвоненные организации. Короче будете звонить куда попало и как идиот предлагать свою продукцию, которая в моменте совсем не нужна. Примерно так выглядит работа в данной конторе для новичка. Есть конечно костяк из нескольких менеджеров, которые работают там подольше и которые, как раз таки, никуда не звонят, но планы делают. В этом и заключается смысл набрать людей, чтобы они нарабатывали клиентскую базу основному составу. На холодном обзвоне человек может просидеть от 2-х недель до 2-х месяцев, как максимум, далее потеряв интерес от безрезультатности работы и озлобившись от постоянных подтыканий типа, «А почему мы не звоним, у тебя неделю продаж нет, а ты в монитор смотришь, набрал номер и продал!» человек просто уходит, клиенты если появились за это время передаются основному менеджеру, а его место занимает новый сотрудник. Примерно так. По компании: оклад 30 т.руб. серыми. Сама компания ведет деятельность с 2019года, уставной капитал 20 000руб. Стоит ли еще что-то говорить. Поверьте даже опыта вы там не заработаете, потратите нервы и время и останетесь ни с чем.

Зарплата: черная

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (1)

Владислав (Сотрудник)

Город: Санкт-Петербург

15:13 12.07.2022

Плюсы в работе

Работаю здесь достаточно долгое время. Могу сказать, что работа неплохая, зарплата вовремя, достойный оклад и процент, отличный веселый и молодой коллектив, адекватное руководство.

Отрицательные стороны

Нет

Зарплата: черная

Соответствие рынку: рыночное

Общее впечатление: рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Олег (Сотрудник)

Город: Санкт-Петербург

13:24 12.07.2022

Плюсы в работе

Работаю в этой компании на должности менеджера по продажам уже третий год. Пришел совершенно без опыта, но с большими амбициями и меня взяли. Всему обучили, все рассказали и показали. Товар хороший, поэтому продавать не сложо. Руководство ставит нормальные задачи, обязательства свои выполняет, платят вполне достойно.

Отрицательные стороны

Много звонков

Зарплата: серая

Соответствие рынку: рыночное

Общее впечатление: рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Ольга (Сотрудник)

Город: Москва

11:27 21.04.2022

Плюсы в работе

Уважаемые комментаторы, будьте внимательны, не путайте пожалуйста соискателей. Данная организация находится в Москве, а не в Спб. И между собой они никак не связаны.

Отрицательные стороны

Зарплата: серая

Соответствие рынку: рыночное

Общее впечатление: рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Отзывной (Соискатель)

Город: Санкт-Петербург

14:15 15.03.2022

Плюсы в работе

метро Ладожская близко

Отрицательные стороны

Расскажу про очередных халявщиков - Металл Комплекс ГК, Санкт-Петербург, Энергетиков.

Размещают вакансию менеджер по продажам, зарплата до 100. Далее описание какие они хорошие - все как обычно.

Что имеем по факту?

Прежде нужно пройти стажировку. А это ни много ни мало 3 месяца. Сколько за это счастье дают денег - не скажут даже под пытками.
Зато проговорились, что им нужны те, кто будет работать за проценты от продаж. Которых может и не быть, ведь вы стажер и сначала не до конца осознаете насколько вообще конкурентоспособны их товары или цены накручены по причине малых оборотов компании.

То есть, как это вижу я: три месяца вы холодными звонками нарабатываете им базу, получаете стипендию стажера из разряда 10-20 тысяч в месяц, может какие то минимальные проценты с продаж, а через три месяца на ваше место садится новый стажер. И продолжает за спасибо обзванивать потенциальных клиентов. Выгодно? Да, только не работникам.

То есть компания ни просто не оформляет вас по ТК РФ, но еще и не в состоянии назвать ваш будующий оклад.

А громкое название они "позаимствовали" у крупной московской компании.

Если кто все-таки переживет стажировку, расскажите какова там стипендия менеджера-стажера, хоть 20 тысяч то предложат или и того меньше ))))

Предложенная з/п: черная

Соответствие з/п рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Сотрудник HR:

Ответить

Stas (Бывший сотрудник)

Город: Санкт-Петербург

09:43 11.02.2021

Плюсы в работе

НЕТУ

Отрицательные стороны

Гнилая контора + перекупы. Не советую туда идти в качестве менеджера по продажам/специалистом по подбору персонала и т.п. Обещают одно,а по факту выходит подъеб. Набирают всех подряд, с опытом, без опыта, контора настолько чуханская,что они не пробивают людей которых приглашают на собеседевание; если думать логически адекватные организации пробивают кого берут,судимый человек или не судимый и т.п.; но тут другая история и у них другая цель, не взять/ не научить человека,а как можно и быстрее и больше %удалено% людей. Сейчас я расскажу как работает их система. Если вы допустим без опыта, вам говорят мы вас научим, всё расскажем, покажем; первую неделю "типо" вы будите заниматься обучением в плане материала, со 2-3 уже пробывать звонить; оплата на период обучения тоже будет+ % если вдруг дело пойдет и удасться совершить сделку. В общей тут долгая история, не буду рассказывать полностью,что там обещали ещё; в кратце всё вам крассиво преподнесут, чтобы вы загорелись там работать; давай наверное перейдем к самой важной части "читатели" и кто первым делом смотрит отзовы о компаниях ,прежде чем устраиваться в то или иное место. Механика проста в течение 2-х недель менеджер по подбору персонала набирает 4 человека и группирует их в один день на обучение, чтобы тратить силы ни по 1 человеку,а чтобы сразу 4 доносить информацию. В первые дни вам раздадут методички по списку металлопроката и вы пойдете первые дни с этим делом домой и будите всё это дело читать и зубрить. Через пару дней вы этот материал здаете; вам говорят вы молодцы!так держать! материал усвоили! Ну и тут начинаются первые подъебы; после этих слов вам говорят начинайте звонить пробуйте, и сразу появляются какие-то резкие неожиданные перемены в плане работы; вам уже выдвигают ,что останется типо 1 человек!, а не 4 ,как сказали вам по телефону. И нормальный адекватный человек сразу поймет ,что что-то какая-то %удалено%; ты с этими людьми , которые с тобой были в группе: учился,общался,советовался, подбадривал у кого что-то не особо получалось или тяжело давалось и т.п. Ну и когда ты услышал эти слова ,в голове сразу крутиться у тебя,что "ЭТО ГОНКА" между всеми стажерами/учениками. Кто первый зделает больше заказов в этот/ближайшие дни ,тот и останется. В итоге 2-3 отсеивают и забирают вашу базу себе( если вам удалось найти клиента, который хотел с вами сотрудничать) ну , а самого лучшего они оставляют и доют ещё месяц-может чуть побольше,если он активно набирает клиентов и отгружает товар. В итоге ты будешь пыхнеть/стараться,продавать, а в конечном итоге тебя просто сольют ,если будет вдруг просадка или тишина в плане продаж у вас, ты получишь жалкие 30-50 т.р. и тебе помахают рукой; ну , а твоих "кровных клиентов" просто себе присвоят. Больше обидно не за себя, а за хороших ребят ,которые идут туда работать/развиваться; а об них просто ноги вытирают. Кто вот эти схемы у них крутит , они всё практически бессердечники и им похую на вас. Вам только первые дни будут улыбаться и обещать золотые горы и т.п ,потом просто вас выкинут , ну и возможно даже ничего не заплатят ,если вы будите устроены неофициально, если даже вы там проработаете 2-3 месяца. В общем всем читателям добра , извеняюсь где проскальзывала у меня нецензурная лексика, просто их по-другому к сожалению нельзя назвать, кто там работает.Не хотел,если честно писать этот отзыв , тратить на это время; Но придя вдруг туда у вас будет какое-то минимальное представление, как с вами помогут поступить; поэтому дектуйте сами свои условия, не допускайте ,чтобы об вас ноги вытирали эти гнилые люди.

Зарплата: черная

Соответствие рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Посмотреть ответы (3)

Наталья (Соискатель)

Город: Москва

21:03 02.02.2021

Плюсы в работе

Нет

Отрицательные стороны

Изначально скидывают тест, который занимает пару часов. Хотя в сообщении обозначено 30 мин. Интересно, сами они его проходили?
Так же когда созвонилась с одним из руководителей компании, оказалось, что вся информация в Вакансии не является правдой. Что первые месяцы ты будешь сидеть на окладе 20 тысяч. Потому что тебе придётся звонить в холодную и нарабатывать базу. Со слов Руслана сотрудник проработавший год зарабатывает 60 тыс рублей. Хотя в вакансии были указаны цифры намного больше. Это не профессионально обманывать людей и тратить время. Так же компания по большей степени перекупщик и продаёт дальше ещё более мелким дилерам. Будьте осторожны, не теряйте время.

Предложенная з/п: белая

Соответствие з/п рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Сотрудник HR:

Ответить

Владимир (Соискатель)

Город: Москва

18:10 15.01.2020

Плюсы в работе

Нет

Отрицательные стороны

Проходил сегодня отвратительное собеседование в отвратительной компании. Начальник этой контроки задавал вопросы как в первом классе, но главное не в этом, а в другом. В описании к вакансии написано, что требуется менеджер на входящий поток, в итоге на собеседовании мне устроили детский сад по знаниям теории «холодных звонков». Если пишите описание к вакансии - пишите правду, что нужен активный менеджер на холодные звонки!!! И ещё у меня большие сомнения, что компания белая, скорее всего огромное надувательство. Зря потратил время на «ЭТО»

Предложенная з/п: черная

Соответствие з/п рынку: ниже рынка

Общее впечатление: не рекомендую

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Сотрудник HR:

Посмотреть ответы (1)

Ирина (Сотрудник)

Город: Санкт-Петербург

15:19 14.08.2019

Плюсы в работе

Являюсь представителем компании МЕТАЛЛ КОМПЛЕКС Санкт-Петербург. Наша компания имеет только одно подразделение в СПБ и ни как не относится к Московскому подразделению. Уважаемые клиенты и соискатели, не путайте пож-та. Отзывы, которые обращены к Московскому Металл Комплексу, к нам ни какого отношения не имеют. Ни какой связи между нашими компаниями нет, кроме одинакового названия. Спасибо за внимательность! ООО "Металл Комплекс Санкт-Петербург.

Отрицательные стороны

нет

Зарплата: белая

Соответствие рынку: рыночное

Общее впечатление: рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Дмитрий (Сотрудник)

Город: Москва

19:44 08.08.2019

Плюсы в работе

Устроился менеджером по продажам в МеталлКомплекс, нашел вакансию случайно, решил позвонить, сходить на собеседование. Зарплата меня устраивает, коллектив нормальный, офис современный, оборудование относительное новое, удобно работать. Звонков много, клиенты разные – как и всегда. В целом отдел продаж отличный, мне здесь на данном этапе нравится.

Отрицательные стороны

В целом каких-либо нареканий нет.

Зарплата: белая

Соответствие рынку: рыночное

Общее впечатление: рекомендую

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Изъян Арматурович

Город: Москва

14:44 10.02.2011

Плюсы в работе

Коллектив в мою бытность был отличный. Корпоративный отдых БЫЛ на высоте (сейчас все затухло по-моему, руководитель вырос из тусовочного возраста).

Отрицательные стороны

Руководитель Юрий Васильевич - в душе человек хороший. На деле - постоянно действует на нервы сотрудникам. Его любимое занятие - выйти к менеджерам и сказать лающим тоном набор фраз типа: ну, чего сидим?! Звоним клиентам! Почему тишина в офисе?! Ты - почему сидишь? ... далее - тяжкий и нудный прогруз... Девчонок постоянно до слез доводил. Зп задерживал, было дело, но не часто. Самые отличные и результативные часы работы в офисе, когда душа поет и общение с клиентами становится Настоящей Радостью - это часы ОТСУТСТВИЯ Юрия Васильевича! Приходил он где-то к 11-12-13ти, к 9ти он приходил редко и, видимо, только затем, чтобы поймать и оштрафовать опоздавших. Как только он приходит, лица сотрудников становятся понурые, силы и настроение работать куда-то безвозвратно уходят.

По этим причинам многие ушли из компании.

Илья Артурович Горин - талантливый менеджер, интересный собеседник, имеющий в наборе кучу небылиц о своей жизни (полярник, мостостроитель Сибири, повар в золотодобывающей артели, среди зэков итд). Но ничто еврейское ему не чуждо. В разговоре, даже если дело касается своих, пытается выгородить себя, подставив других. Он никогда не будет в одной лодке с Вами, все что Вы скажете может быть использовано против Вас. И вот, теперь смотрю, назначили руководителем. Так что, имейте ввиду, каким надо быть, чтобы добиться здесь успеха. Ах, да, вспомнилось: до меня дошли слухи, что Артурыч там уже год как не работает... (неужели и его Василич зае..л?) тем не менее, такие пироги. Попробовать себя в компании может быть и стоит, но как и везде: будьте осторожны, не спешите доверять людям.

Коллектив:

Руководство:

Условия труда:

Соц.пакет:

Карьерный рост:

Ответить

Илья Артурович

Город: Москва

12:34 13.10.2009

Плюсы в работе

Здравствуйте.

Я начинал с момента организации компании обычным менеджером по продажам. Работаю уже 6 лет. Сейчас работаю в должности руководителя среднего звена. Работой доволен.Руководство всегда адекватно смотрит на проблемы и пытается их решать. Прочитал один из отрицательных отзывов о компании на вашем сайте. По поводу задержек- бывали, но зарплата всегда выплачивалась полноценно. Уверерен, что это писал наверняка какой-то не прошедший испытательный срок молодой человек, который не проработал у нас и более 3-х месяцев. Работа в компании строится таким образом, чтобы те, кто не приносят никакой прибыли либо увольнялись сами, либо их увольняли, в чем я лично сам принимаю непосредственное участие, иначе какой смысл компании кормить лишний "мертвый" груз? Возвращаясь к тому же отзыву хочется отметить, что "радовать" новых сотрудников у нас никто не собирается. Мы работаем для того чтобы зарабатывать прежде всего деньги, как и любая организация, а не пытаться чем-то "порадовать" новопришедших сотрудников. Делаю выводы,что человек, написавший отзыв на вашем сайте, наверняка "специалист" высокого ранга не только в своей области но и в сфере набора персонала, раз делает вывод, что именно "этим объясняется большая текучка в компании". Увы, новичков мы не радуем, мы заставляем их работать. Хотите работать и зарабатывать -добро пожаловать, хотите радоваться- сходите в цирк !

Коммерческий директор Горин И.А.