- отличная обратная связь с руководством
- удобный график работы
- оперативное удовлетворение просьб и разрешение конфлетные ситуаций
- бесплатное и эффективное обучение перед началом работы
- достойные условия в офисах
- четкий расчет и своевременная выплата заработной платы
Отрицательные стороны
- не совсем справедливый подход к расчету мотивационного вознаграждения
