1) Сдельная оплата труда. Лодырям не место. Если работаешь хорошо и эффективно - то и зарабатываешь хорошо. А если ты пинаешь не буду говорить что - тогда и ныть по поводу низкой зарплаты не надо. Больше месяца на одном окладе тебя держать никто не будет.

2) КОЛЛЕКТИВ. Да, именно вот так, большими буквами. Замечательный, дружный, веселый.

3) Обстановка и атмосфера. Не давящая, комфортная. Дресс код есть... формально, на деле же - хоть в футболке, кроссовках и джинсах приходи, главное - работай. Уютный, светлый офис, с удобными мягкими стульями.
Кстати если ты закрываешь большие планы - компания пересаживает тебя на удобное мягкое компьютерное кресло :) Иначе говоря - если ты приносишь деньги компании - она обеспечивает тебе максимально комфортные условия труда.

4) Лояльное руководство. Если есть какие-то мегасрочные дела - можно отпроситься пораньше, или придти позже. Конечно же, не злоупотребляя этим и желательно - отработав позже.

5) Страхуют своих сотрудников по очень выгодным условиям. Тарифы на страхование от травм и несчастных случаев - в 4-5 раз ниже, чем напрямую в компании.

6) Крутые корпоративы :)