устраивался координатором в центральный офис. собеседование проводили HR, руководитель и начальник. сложилось впечатление, будто нанимали не меньше чем менеджера, запросы ого-го. HR говорила с наездом, как будто ее мнение что-то значило, начальница задавала одни и те же вопросы в различных интерпретациях, руководитель молчала. у меня нет проблем с обоснованием собственных мыслей, но такое отношение вызвало, мягко скажем, удивление. зп оклад + KPI, меньше, чем предлагают в аналогичных агентствах. какой-то цирк

работа в головном офисе. HR Марина не была заинтересована в собеседовании, разве что не зевала. имела какие-то наивные представления о киноиндустрии, хотя работает в этой сфере. сама встреча проходила в холле кинотеатра на фрунзенской, очень приятно было сидеть на проходе. при всем этом вакансия подразумевала под собой несколько этапов собеседования, вплоть до беседы чуть ли не с генеральным. бред какой-то

работа ассистентом в головной офис, собеседование прошло хорошо. по опыту я подходила. тем не менее по каким-то причинам HR не дала обратную связь и не пригласила на встречу с руководством. это было в ноябре, недавно зашла на hh, а вакансия до сих пор висит. подборщики работают отлично

к сожалению, не прошла собеседование, хотя имела релевантный опыт

зп иногда задерживают. очень большая текучка внутри компании - оно и понятно, т.к. работы много, а зп от объемов не зависит. из-за этого страдает качество работы. офис в Красногорске, опен спейс, очень шумно. повышения происходят редко. соц пакетов нет. высшему руководству наплевать на рядовых сотрудников, и это очень печально, поскольку уходит много хороших работников. вход/выход из офиса по отпечатку пальца, что вроде как не совсем законно. перед устройством нужно пройти полиграф, забавная штука, но не факт, что пройдешь. офис на Марьиной роще - просто ужас, разруха.

не было обратной связи после собеседования. из условий были озвучены следующие: серая зп, выплата 1 раз в месяц, иногда работа в выходные, летом трудно уйти в отпуск из-за загрузки. перед собеседованием нужно заполнить бланк с паспортными данными и т.д.

hr девочка как будто искусственная с набором шаблонных фаз, обратной связи после 2х собеседований не было.
далеко от метро, корпоративного транспорта нет. не смотря на то, что офис находится в пром зоне, обязателен дресс код. серая зп