Меня интересует один простой вопрос. ЧИТАЕТ ЛИ КТО-НИБУДЬ ИЗ ВЫШЕСТОЯЩЕГО РУКОВОДСТВА ТО, ЧТО ПИШЕТСЯ О КОМПАНИИ НА САЙТЕ???? ИЛИ ВАМ ПРОСТО НАПЛЕВАТЬ? МНЕ КАЖЕТСЯ ЭТИ САЙТЫ И СОЗДАНЫ ДЛЯ ТОГО, ЧТОБЫ МЫ, СОТРУДНИКИ БЫЛИ УСЛЫШАНЫ, А НЕ РОБОТЫ НАМ ОТВЕЧАЛИ. А теперь хочется задать целый ряд ГЛАВНЫХ вопросов. Когда наконец руководство начнет понимать, что кассиры - это тоже люди???? Когда будет хоть мало-мальски человеческое отношение к кассирам. Вы кем себя возомнили, Господа??? Ведь мы Вам делаем зарплату..... До каких пор терпеть такое отношение от верхушки? Когда работа кассира будет оплачиваться согласно вашим требованиям, а требуете вы оооой как много. Наверное и платить нужно достойно, как Вы думаете? Сколько можно объезжать и проверять, и что проверять, когда два кассира на кассе, в зале работать некому. ЗУМа просто увезла скорая. А у нее ведь семья. Неужели вы теперь будете заботиться о ее детях? А она вдова, между прочим. Вы что творите? До каких пор будет нарушаться трудовое законодательство? Кто нам ответит на все эти вопросы. Прочтите отзывы бывших сотрудников. Вам не стыдно? Я просто хочу знать кто-то читает все это из руководства, и принимаются ли какие-то меры. Или у нас мера принимается одна - увольнение????? Вы из ума там уже выжили что ли? Почему такое отношение к кассирам?? к ЗУМам? сколько еще можно из них выжимать? Что вы еще ездите проверяете? Обеспечте нормальную штатку, нормальный регламент, человеческие отношения наконец. Если это кассир, то он должен работать на кассе, а не собирать очереди, если человек работает в зале, то он работает в зале и следит за выкладкой товара, наличием ценников и т.д. Только тогда будет результат, когда полки будут забиты, очередей не будет, тогда люди и потянуться в наши магазины, А то безобразие, которое вы вытворяете ситуации не исправит, а скорее всего наоборот, постоянные покупатели, которые по два-три года ходили, уходят к конкурентам. Вам вот о чем нужно задуматься "головы вы наши светлые". Хочу конкретных ответов на конкретно поставленные вопросы, а не "назовите номер магазина, и мы в вашей ситуации разберемся. С вами мы становимся лучше". Лучше вы не становитесь, это уже очевидно, и это проблема не одного магазина, а всех магазинов, прошу заметить, или хотя бы прочитать отзывы сотрудников. Потрудитесь уж, ответьте.

С приходом господина Педро одни только недостатки. А то, что вытворяют с зарплатой это вообще нонсэнс. Это как? за декабрь месяц, при 15-ти часовом рабочем дне и при трех выходных за месяц получить зарплату 25 000 это же абсурд. Где же ваша обещанная премия? Или как в январе 2015 года прибавится к авансу 4000 и все на это? Ведь в январе прошлого года зарплата тоже была выплачена только одной ведомости, остальная просто ушла в непонятном направлении. История повторяется. На все отзывы отвечаете заезженными и стандартными фразами "С Вами мы становимся лучше", хотелось бы знать в каком месте. Управляющая компания вообще кассиров за людей не считают. До каких пор это будет продолжаться. "Верхушку" бы сократили, и было бы все хорошо, а то оставили в смену двух кассиров и тем работать не дают, только с проверками ездят. Остановитесь Вы уже хоть чуть-чуть. Сколько можно. У нас как для покупателей, так и для администрации компании КАССИРЫ - ЭТО не люди. Как вы так можете, господа "управители". Хоть когда-нибудь кто-нибудь заступится за кассиров? Почему мы, женщины, должны охранять алкашку, которая воруется людьми в нетрезвом состоянии? А если что-нибудь, не дай Бог случиться, Вы будете кормить наших детей? До каких пор это будет продолжаться? До каких пор РГМами и РОПами буду прапорщики? Откуда Вы их берете. Они же вообще не соображают что творят и чего требуют. Людьми подобных рангов должны быть люди вышедшие и поднявшиеся из кассиров, которые знают всю работу изнутри. а не те, которые требуют "начертить семь красных линий прозрачным цветом, три из которых должны быть зелеными". Еще хотелось бы узнать почему из тринадцати рабочих часов оплачиваются только 10? А обедаем мы в 23.30 только дома. Кто придумал что кассиры обедают два часа. ВЫ проведите хоть один полный день в магазине среднего уровня, даже не миллионника, и посмотрите, сколько нужно сил и времени для того, чтобы покупатели тебя в итоге обхамили. И еще вопрос: в компании ходят слухи что с 1-го февраля изменится мотивация оплаты. Насколько это правда? И неужели будем получать еще меньше. Когда изменится отношении к кассирам как к людям, ведь по сути деньги Вам приносим то мы?