Сеть магазинов Дети

первое начальство штрафы работать не реально если говорить про кгт то посмотрим центр забит коробку тяжёлую надо достать сверху дали стремянку если честно подумать как держаться а за стремянку когда у тебя две руки снять штабелёром не реально так пустим ещё ты собираешь на время в смене два три человека накладные на следующий день дают в 4 часа если не позже бля за три часа надо норм успеть около 10 накл на человека собрать в 6 или в 7 дают распределёнку вот вам все первые точки ещё 10 накл я работал во многих фирмах бля везде зарания собираться тут бля в день в день да ну нах таджики молдавани узбеки киргизы и русские все водном флаконе приходишь сутра и думаешь %удалено% куда я попал не рохли нет новенькие практически не держаться а во штрафуют всех раньше только за интерезация около двух теперь около трёх я слышал как многие подходили а почему меня штрафанули они придумают многие от мазки но в реале они иногда сами не знают почему мне названия нравиться на коробках с любовью к детям на самом деле за ходя на склад всё так хорошо и красиво но реально красиво а работать не реально на проверке люди не успевают реальная охуеная идея стеллажи для магазинов да реально молодцы проверка тройная если не четверная кстати доложил или переложил штраф чего могу сказать люди бегут свободных мест много переработок много только все бояться выходить рядом со мной стоял парень у него удержания пять тысяч за ошибки реально если много ошибок можно остаться без зарплаты люди бояться выходить на переработки интересно ваще тут из начальство кто ни буть читает кстати в питере я слышал всё охуено за то Москва пепец рушиться склад в женской раздевалки не хватает шкафов слышал там уже крики оо ты уволняешся всё забила шкаф весело осталось пометить ещё его реально ни кто ни знает какой шкаф свободен прикольно за ходя грузчик на ходит свободный шкаф в нём по силился по тихому ходит пока начальство не видит а в чём прикол есть у них раздевалка у грузчиков но похоже без шкафов весело то что грузчики работают без выходных %удалено% роботы они уже ходят как зомби над ними издеваются фегня реально за ходя на склад мало кто есть кто отработал больше года новенькие приходят товара не знают косяков за ними больше честно говоря у комплектовщиков зарплата норм я не жалуюсь если убрать штрафы я побывал на скале почти везде везде успел поработать и кроме двух пока отсеков работаешь по часам кту многие спрашивают новенькие что это честно хз кто и как ставит хз у кого какое должность щяс не знаю говорят а так ты мало что знаешь кто над тобой есть ты приходя на склад тебе скажут начальник склада и твой старший всё минусов много плюсы мало вовремя зарплата и то хочешь получить стой в очереди я когда работал на складе всё посчитано подходишь называешь фамилию вот тебе мани пять сек там пере тобой 5 раз пощитают на одного человека 5 мин вот и очередь образуеца бы лоб не плохо раздавать по секторам по времени первый сектор по щитать народ и все получают за пол часа каждый сектор получает за пол часа есть люди при зарплате в не очереди придумать можно много первая от маза я девушка у меня ребёнок вторая от маза я водитель мне ехать надо третья от маза я кладовщик мне надо машину грузить пепец это реально брет расставляя на складе товар я понимаю что они хотели что б на кгт стояла 4 полета в ячейках это не реально товар должен знать своё место так же бедный третий сектор ноги у них не болят например набора происходит в конце склада щетаем от конца до начала идти примерно 5 мин медленно шустра три мин допустим 6 мин минус так сколько надо времени что б ты собрал большую или малую накладную перекур это ваще весело реальное время мало кто знает но раньше вышел штраф даже если у тебя кремлёвские часы у начальника всегда верное время на пять минут раньше штраф или просто записывают для того что б доехать побыстрее на склад прокатись на рохли прокатился штраф да я понимаю а если на экспедиции нет места тебе говорят вези дальше третий сектор ааа проходимость от трёх мин доходит до пяти и 10 мин обет пол часа перекур пол часа вот тебе и закон складской зао дети если честно мне кажется если кто то сними будет судица %удалено% фирма попала не давно со склада выходя народ я вижу как видят ментов 5 человек бегут в другую сторону не идут а бегут да и до дома они тоже бегут за пять таких людей фирма разорица много слухов ходит на фирме друг друга подставляют увольняются или просто увалняют людей не хватает и один человек работает за троих а не знаю что будет дальше начальство не начнёт собирать ни когда а хоть раз попробовали каково это собрать и проверить товар сколько они ошибутся



сори за ошибки точки и запятые расставьте сами

Итак дорогие мои коллеги по несчастью и те кто читает этот форум..хочу вам на самом деле рассказать что такое ЗАО дети..это дыра принципе выражусь как есть-помойка.при собеседовании через офис-зп обещают 25т и график 2.2..при приеме на работу зп обещают(директор)23т руб.и график 3.2...эммм...ну согласилась.начала работу с продавца консультанта(ставка 125р.час).афигевала с первых дней просто-постоянные передвижения и перестановки (от чего портиться товар)и покупатели не рады таким передвижениям и начальству(БАЛУХУ И ЩЕРБАКОВОЙ) было плевать на мнение покупателей.зато требовали выполнения плана который естественно наш магазин не тянул.старшего продавца уволили за пьянки(как они выражались)меня перевели на его должность(ставка 130р.час стала)потом спустя некоторое время ушла и зав сек в др магазин меня перевели на ее должность(ставка 140р.час)И вот только тогдаааа я узнала все прелести этой помойки...1.что зарплата белая тока если выработал норму и черная это переработки..белая переводилась на карту(это твои часы+минус 13 % с аванса и -13%с зарплаты И МИНУС 50%С ПРЕМИИ ПОСТОЯННО В ФОНД НЕИЗВЕСТНОЙ РЕВИЗИИ КОТОРЫЙ НИКАК НЕ ОТСЛЕЖИВАЛСЯ И НИГДЕ НЕ ПРОПИСАН В ТРУДОВОМ ДОГОВОРЕ)и черная зп это тупо тока часы переработок хах И МИНУС 13%))))))))брак не списывается никогда ег тупо толкают на полки снова под предлогом сделать уценку но ни на стикере ни на ценнике уценки нет!!Вмагазине бегают толпами крысы обитовались они на складе как раз отдела питания))наш зам директора всеми путями пыталась достучаться до руководства чтоб приняли меры но увы..Уважаемые покупатели))подумайте стоит ли покупать печенье или смесь на которых спали крысы))продолжаем...из за нехватки кадров берут на работу наркоманов,которые колятся прям на работе))правда позже их увольняли но все же...берут на работу школьников которые оптом из деборкадера выносят коробки и их при этом ловят!!!но не увольняют)))Товар собственной закупки-это китайский хлам без каких либо сертификатов соотвецтвия или безопасности.Накрутка на цены (сужу по накладным )составляет 200%!!!Весь товар грязный пыльный никому до этого дела нет.Да,у нас бардак в зале ,к нам приезжает Балух и видит это но сами понимаете зал большой а работников нет.в данный момент уволилась в отделе остался 1 мальчик 18лет(вор)и 1 старший продавец и все.Контролеры нас посещают оч редко и согласна-им плевать что звенят рамки и покупатель уходит,они тока смотрят за кассирами или в окно.Даже если попросить их проследить за покупателем который вызывает подозрение-получаю ответ-я не материально обязан и мне это не положено делать.)))так что подумайте стоит ли идти работать в дети сейчас особо там большаая текучка.Идите в детский мир-там качество,стабильно белая зп.и платят ровно столько сколько обещают.И цены там намного ниже а если и выше то не испоганин крысами или грязью.я наконец то открестилась от этой ямы так что просто поделилась всей правдой.

Полностью согласна с Анонимом. Хочу добавить о тотальном во-

ровстве. В магазине нет квалифицированной охраны, контролер возле касс следит только за кассирами, видеонаблюдения нет, большие сумки не опечатываются, защитные магниты сами отваливаются, ворота работают через раз!!! Договор мат. ответственности составлен так, что за всё расплачивается продавец, в обязанностях работодателя нет даже пункта о мерах, которые ОН принимает для обеспечения защиты своего же товара. Воруй не хочу. Желающим работать в ЗАО Дети: пожалейте свои нервы и кошелёк - половина премии уходит на покрытие убытков при инвентаризации. И не верьте, что для их погашения существует спецфонд - он складывается из нашей же з/п! Руководство компании -непрофессиональные менеджеры (одна Куркова чего стоит. Её одноклеточная функция - передать информацию, своего мозга нет. Зато амбиций и апломба выше крыши). Главная их цель - набить карман за счет нас, рабов. Даже благотворительную акцию для детей сирот оплачивают из кармана покупателей, сами ничего не вкладывают. Подумайте 100 раз, прежде чем идти работать в эту клоаку.

Сейчас они ищут дизайнера в офис. На собеседование не приглашают. Говорят, что необходимо сначала выполнить "тест" - сделать им листовку с рекламой открытия очередного магазина. Я сделала и выслала. В ответ - тишина. Я связалась с ними. Сказали, что позвонят в назначенный день, но так и не позвонили. Я подождала несколько дней и позвонила сама. Сказали, что я не прошла отбор. Я допускаю, что моя листовка могла и не понравиться, но - я профессиональный дизайнер работающий в этой профессии несколько лет и сделавший тысячи таких листовок. На эту листовку не пожалела ни сил, ни времени - получилась очень достойная листовка на высоком уровне.

Напрашиваются несколько предположений:

1) они лохотронщики, таким образом собирающие бесплатно готовые идеи и профессиональные дизайн-макеты.

2) моя листовка не понравилась и они никого не обманывают, но в таком случае они как-то странно работают с соискателями: хоть бы сказали спасибо за выложенную на блюдечке листовку для них, не позвонили в назначенное время, как обещали, а просто получили свой макет и проигнорировали тебя...

Кроме того, они пишут, что берут студентов, что опыт работы не обязателен, а в вакансии написан перечень обязанностей, которые потянет только профессиональный дизайнер, не один год проработавший в этой сфере.

В общем не знаю, что думать, вакансия у них до сих пор открыта - решайте сами...